Specialist Human Resources
KI-Beschreibung
In dieser Rolle bist du ein wichtiger Teil des HR-Teams, wo du vielfältige personaladministrative Aufgaben über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus übernimmst. Du arbeitest an spannenden Projekten zur Mitarbeiterentwicklung und bringst Ideen in die Gestaltung der Unternehmenskultur und des Employer Brandings ein.
Anforderungen
ca. 0 – 1 Jahr- •Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Reifeprüfung oder Hochschulabschluss
- •Erste Berufserfahrung im HR-Bereich
- •Routinierte EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office, Outlook, ERP Systeme)