Gestaltung von Talentakquise und Personalentwicklung in globaler Sportmarketing-Agentur. Fünf Jahre Erfahrung in Talentakquise oder Personalentwicklung erforderlich. Arbeit in internationalem Umfeld.
Gesamte Personaladministration, Vertragswesen und Zeugniserstellung für hochpräzise Optik-Systemlösungen. Abgeschlossene kaufmännische HR-Ausbildung oder HR-Fachfrau erforderlich. Hohe Sozialkompetenz und Diskretion werden erwartet.
Erstellung von Stelleninseraten und Disposition von über 2.800 Mitarbeitenden für Österreichs größten Sicherheitsdienstleister. Erfahrung in Lohnverrechnungsvorbereitung und Arbeitsrecht erforderlich. Flexible Gleitzeit mit leistungsorientierter Prämie.
HR-Aktivitäten in acht Großwäschereien bei einem Textildienstleister mit europaweiter Präsenz verantworten. Umfassende Erfahrung in der Standortbetreuung und Zusammenarbeit mit Betriebsräten erforderlich. Dienstwagen zur Privatnutzung, Homeoffice-Option.
Beratung und Umsetzung von HR-Fachbereichslösungen mit SAP HCM für Möbelbeschlägehersteller mit 120+ Märkten weltweit. Abgeschlossene Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar mit SAP HCM-Erfahrung erforderlich. Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmaßnahmen.
Sourcing top professionals and leaders for lighting design and production. Minimum 3 years recruiting experience required. Subsidized canteen, corporate benefits, and company pension.
Eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klient:innen in Steuerberatungskanzlei. Mehrjährige Berufserfahrung in Personalverrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
Leitung der SAP SuccessFactors Employee Central Einführung und Weiterentwicklung für ein internationales HR-Team. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im HR-Projektmanagement und Digitalisierung erforderlich. KI-Lösungen und People-KPI-Dashboards gestalten.
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Leitung der Abteilungen Personal, Finanzen und Infrastruktur für eine gemeinnützige Organisation mit Fokus auf Arbeitsmarktintegration. Mehrjährige Führungserfahrung im HR-Bereich mit Arbeitsrecht erforderlich. Umfangreiche Weiterbildung und betriebliche Gesundheitsförderung.
Entgeltabrechnung für Flugzeugausrüstungen unter Beachtung tariflicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Industriekaufmann oder ähnlich erforderlich. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Leitung des Teams Zeiterfassung & Sachbearbeitung bei europäischem Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich erforderlich. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Beratung und Vermittlung von Stellensuchenden in der Kantonsverwaltung mit 6.000 Mitarbeitenden. Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung oder HR-Fachausweis erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Vergünstigtes Firmenabo.
Kundenakquise und -betreuung für HR-Dienstleistungen bei einem Personalentwicklungs-Dienstleister. Vertriebserfahrung im Lebensmittelgroß- oder Einzelhandel erforderlich. Dienstfahrzeug für Außendiensttätigkeit.