Personalreferent
KI-Beschreibung
In dieser Rolle bist du der zentrale Ansprechpartner für alle personalwirtschaftlichen Themen und begleitest Mitarbeitende durch ihren gesamten Lebenszyklus. Du spielst eine Schlüsselrolle in der Personalplanung und im Recruiting, während du aktiv an der Weiterentwicklung der HR-Strategie mitwirkst.
Anforderungen
ca. 1 – 4 Jahre- •Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- •Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- •Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil