Monatliche Entgeltabrechnung und administrative Personalarbeit bei Hersteller von Fenstern und Türen. Mehrjährige HR-Erfahrung, Personalfachkaufmann-Weiterbildung bevorzugt. Fahrtkostenzuschuss.
Bearbeitung aller personaladministrativen Vorgänge, von Eintritt bis Austritt, inklusive Lohn- und Gehaltsabrechnung für spezialisiertes Personalvermittlungsunternehmen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalwesen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
Entgeltabrechnung, Arbeitsvertragserstellung und Zeugnisausstellung für Mitarbeiter. Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung erforderlich. Dienstrad-Leasing und Unterstützung bei Berufsunfähigkeitsversicherung.
Eigenverantwortliche Betreuung administrativer HR-Prozesse für Kunden einer Personalberatung. Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich. Vielfältige Kundenprojekte in der Personalberatung.
Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für ein weltweit führendes Unternehmen in Verpackung und Papier. Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Betriebsverfassungsrecht erforderlich. Gleitzeit und betriebliche Altersvorsorge.
Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Verwaltung von Arbeitsverträgen für ein mittelständisches Unternehmen. Fachwissen in Lohn-/Gehaltsabrechnung und Arbeitsrecht erforderlich. Flexible Arbeitszeiten mit Remote-Anteil.
Betreuung von Mitarbeitenden in allen personellen Angelegenheiten, inklusive monatlicher Entgeltabrechnung und Behördenkommunikation. Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie intensive Einarbeitung.
Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung und Pflege von Personalstammdaten für ein Unternehmen im Personalwesen. Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Personalbezug erforderlich. Unbefristeter Arbeitsvertrag, hochinnovatives Arbeitsumfeld.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Bearbeitung von Personalprozessen von Ein- bis Austritt für die internationale Automobilindustrie, inklusive Zeiterfassungssystem askDante. Mehrjährige Erfahrung in Personaladministration und Lohnvorbereitung erforderlich. Überdurchschnittliches Versorgungskonzept, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Tage.
Betreuung von Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt, inklusive Erstellung von Verträgen und Verwaltung digitaler Akten in DATEV und Personio. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalbezug erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ein Personaldienstleistungsunternehmen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalschwerpunkt erforderlich. Leistungsgerechte Vergütung und engagiertes Team.
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Entgeltabrechnung für Aushilfen, Praktikant:innen und Werkstudent:innen. Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Personalbezug erforderlich. Betreuung von 150+ Mitarbeitenden in einem mittelständischen Produktionsbetrieb.
Entgeltabrechnung für Hersteller bauökologischer Produkte, inkl. Dienstradleasing-Betreuung. Mehrjährige Berufserfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich. Monatliches steuerfreies Guthaben.
Eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung für 187 Pflegeeinrichtungen. Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich. Getränke-Flatrate und Fahrtkostenzuschüsse.
Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mitarbeitende in Mikroskop- und 3D-Druck-Technologie. Mehrjährige Erfahrung in Lohn- & Gehaltsabrechnung mit DATEV-Kenntnissen und Sozialversicherungsrecht erforderlich. Regelmäßige Bonuszahlungen, flexibler Überstundenabbau, ÖPNV-Ticket.
Sicherstellung der personaladministrativen Prozesse und HR-Services für ein mittelständisches Unternehmen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und 3-4 Jahre HR-Erfahrung erforderlich. 30 Tage Urlaub und flexibles Homeoffice-Modell.
Mitarbeiterberatung und Entgeltabrechnung in der Alten-, Kinder- und Jugendhilfe sowie Hospizen. Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung inkl. Entgeltabrechnung erforderlich. Bikeleasing.
Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragserstellung und Bescheinigungswesen für Personal- und Beratungsdienstleister mit 30+ Jahren Branchenerfahrung. Berufserfahrung in deutscher Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich. Reisekostenfreigaben im Buchungssystem veranlassen.
Vorbereitende Gehaltsabrechnung für ca. 100 Mitarbeitende und Betreuung des gesamten Employee Lifecycles bei Kunststoffrohrhersteller für Telekommunikationsbranche. Erste Berufserfahrung in Personalsachbearbeitung und vorbereitender Entgeltabrechnung erforderlich. Gestaltungsspielraum, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, monatlicher Sachbezug.
Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen und Erstellung personalrelevanter Dokumente für internationalen Engineering-Dienstleister. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht erforderlich. JobRad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung.
Vorbereitende Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, Stammdatenpflege und Meldewesen für Unternehmen mit vielen Mitarbeitenden. Berufserfahrung in Personaladministration und Lohnbuchhaltung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht erforderlich. Flexibles Arbeitszeitmodell und Home-Office-Möglichkeit.
Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für ein über 100 Jahre altes Unternehmen für Bürolösungen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalbereich erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Raum für eigene Ideen.
Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für mittelständische Unternehmen. Mehrjährige Praxiserfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
Personaladministration mit Fokus auf Vertrags- und Zeugniserstellung bei einem Dienstleister für Empfangs- und Sekretariatsdienste. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute Englischkenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Dienstlaptop werden geboten.
Verwaltung von Personalakten und Unterstützung im Recruiting für ein Unternehmen der Bahnwartung. Einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich erforderlich. Mitgestaltung bei der Personalprozessoptimierung.
Monatliche Entgeltabrechnung und Begleitung des gesamten Employee Lifecycle für internationalen Hersteller von Präzisionsteilen. Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie.
Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis im MVZ Labor Ravensburg. Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Kinderbetreuung.
Eigenständige Entgeltabrechnung und Betreuung der betrieblichen Altersversorgung bei Fachgroßhändler mit 1.600+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Berufserfahrung in Entgeltabrechnung erforderlich. Abwechslungsreiche Tätigkeit mit persönlichem Freiraum.
Personalverwaltung für Ein- und Austritte, Aktenführung, Arbeitszeitkonten in Fachkliniken für Neuologie, Orthopädie, Geriatrie. Erste Erfahrungen mit ATOSS, LOGA, IMED von Vorteil. Zusätzliche Gratifikation und Urlaubsgeld.
Vorbereitende Gehaltsabrechnung und Azubi-Rekrutierung für 5-köpfiges HR-Team. Berufserfahrung in Personalsachbearbeitung und Lohnabrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.