Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei einem Infrastrukturanbieter für Energie, Wasser und Mobilität. Mehrjährige HR-Berufserfahrung, idealerweise als HR Generalist, erforderlich. Jeder zweite Freitag ist frei, flexible Arbeitszeitmodelle.
Full lifecycle technical recruitment for SaaS video streaming technology. Inclusive hiring strategies and employer brand promotion. Technical recruitment and software development recruiting experience required.
Beratung von Führungskräften bei organisatorischen Veränderungen im Mobilitätssektor. Mehrjährige Erfahrung als HR-Business Partner:in in Konzernumfeld erforderlich. Ferienhäuser und Topangebote in Reisebüros.
SAP SuccessFactors Reporting und SAP HCM Landschaft (PA/OM) betreuen und optimieren. Abgeschlossene technische Ausbildung mit Erfahrung in SAP HCM oder SuccessFactors erforderlich. Fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme.
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 260 Mitarbeiter:innen in der Gesundheitstechnologiebranche. Mehrjährige Erfahrung in der Lohnverrechnung mit Kenntnissen im österreichischen Arbeitsrecht erforderlich. 25 Tage Jahresurlaub, Zuschuss zum Mittagessen und Rabatt auf Philips Produkte.
Eigenständige monatliche Gehaltsabrechnung für IT-Provider mit Sage/Dpw. Mehrjährige Erfahrung in Personalverrechnung erforderlich. Mitwirkung an der Weiterentwicklung von HR Admin & Payroll-Prozessen.
Strategische Weiterentwicklung von Finance Transformation Services mit Fokus auf IT- und KI-Lösungen für Finanzprozesse. Mindestens vier Jahre einschlägige Berufserfahrung in Beratung oder Industrie erforderlich. Homeoffice, Workation und Sabbatical möglich.
Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Infrastrukturanbieter mit 4 Sparten. Mehrjährige Berufserfahrung in Personalverrechnung erforderlich. JOBikes, Gesundheitsangebote.
Koordination und Planung von Einsätzen im Winterdienst, der Grünflächenpflege, Reinigung und Gartengestaltung für Agrar- und Forstkunden. Abgeschlossene landwirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in Disposition und Mitarbeiterführung erforderlich. Erfolgsprämien und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
Betreuung von Unternehmen in Kärnten mit Fokus auf arbeitspsychologische Fragestellungen. Abgeschlossenes Psychologiestudium und Ausbildung zur/zum zertifizierten Arbeitspsycholog:in erforderlich. Freie Einteilung der Arbeitszeit und hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung für österreichischen Pharma-Großhändler. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich. Gleitzeitmodelle und Home-Office-Möglichkeit.
Analyse komplexer steuerlicher Fragestellungen für nationale und internationale Mandanten. Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerlicher Berufserfahrung erforderlich. Homeoffice-Policy, Sabbatical und Workation möglich.
Analyse und Optimierung von Zoll- und Steuerprozessen für internationale Klienten in der Kapitalmarktberatung; Erstellung von Gutachten. Studium Rechts-/Wirtschaftswissenschaften oder facheinschlägige Ausbildung sowie Erfahrung in Zoll/Verbrauchsteuern erforderlich. Homeoffice Policy vorhanden.
Begleitung von Prozesserhebungen, -gesprächen und -prüfungen bei einem globalen Beratungsunternehmen. Analytisches Denkvermögen und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Homeoffice und Sabbatical-Optionen.
Leitung der Stabstelle für Recht, Qualitätsmanagement und Controlling an einer Hochschule für Pädagogik. Abgeschlossene Hochschulbildung in Rechts- oder Wirtschaftsrecht erforderlich. Sinnstiftende Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten.
Analyse von Systemen, Prozessen und Kontrollen zur Risikoidentifikation und -bewertung für ein globales Beratungsunternehmen. 1-2 Jahre Erfahrung im IT-Management oder Risikomanagement erforderlich. Homeoffice, Workation und Sabbatical möglich.
Akquise neuer strategischer Partner und Geschäftsmöglichkeiten im internationalen Umfeld für gemeinnützige IT-Lösungsanbieter. Mehrjährige Erfahrung in Akquise und strategischem Vertrieb erforderlich. Hohe Eigenverantwortung und großer Gestaltungsspielraum.
Konzeption und Optimierung von End-to-End-Retail-Prozessen mit S/4HANA Cloud für Unternehmen mit über 450 Mitarbeitenden. Mindestens 5 Jahre SAP-Erfahrung, idealerweise im Retail-Bereich, erforderlich. Flexible Arbeitsmodelle und Mentoring.
Bei einem 1.500+ Kollegen-Dienstleister: Beratungsprojekte für Mandanten in Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Strategy and Transactions. Steuerberatungsprüfung erfolgreich abgelegt oder in Vorbereitung erforderlich. Homeoffice und jährlicher Bonus.
Beratung von Führungskräften und Kund:innenbetreuer:innen im Wertpapiervertrieb, Entwicklung von Vertriebskonzepten. Mehrjährige Berufserfahrung im Wertpapiervertrieb/Kund:innenberatung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home Office.
Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen sowie Geschäftsprozessen für ein breites Kundenspektrum weltweit. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Projektleiter:in erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home Office.
Rechtliche Erstberatung zu Diskriminierung nach dem Gleichbehandlungsgesetz für Bürger:innen. Abgeschlossene Reifeprüfung und Erfahrung in der Krisenberatung erforderlich. Gleitende Dienstzeit und Homeoffice möglich.
Eigenverantwortliche Betreuung eines Kundennetzwerks, Entwicklung maßgeschneiderter Versicherungskonzepte für Kunden in 210 Ländern. Keine Vorkenntnisse nötig, Quereinstieg willkommen. Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsort.
IT-Lösungen in Softwareentwicklung, Netzwerktechnik und Datenbanken sowie Engineering-Projekte in Maschinenbau und Elektromobilität bei technischem Dienstleister. Abgeschlossene Ausbildung in Informatik erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
Betreuung und Akquise von KMU- und Privatkunden für Wasseraufbereitungssysteme bei Kundenbesuchen in Österreich. 5 Jahre Berufserfahrung und CRM/Hubspot-Kenntnisse erforderlich. Eigener Elektro-Firmenwagen und steuerfreie Zukunftssicherung.
Aufbau und Weiterentwicklung von BCM-Managementsystemen, inklusive BIAs und RTO/RPO-Ableitung. Mehrjährige Berufserfahrung im BCM-Umfeld erforderlich. Mobile Work und Homeoffice mit leistungsabhängiger Prämie.
Identifizierung und Akquisition von Standorten für BESS-Energieoptimierungslösungen für Pionier in der österreichischen Energieversorgung. Beziehungsaufbau zu Eigentümern und Immobilienakteuren erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
Operative Leitung von 3 Standorten für Gemeinschaftsverpflegung und klassische Gastronomie. Langjährige Gastronomie-Berufserfahrung erforderlich. Möglichkeit, neuen Betrieb mitzugestalten, 5-Tage-Woche.
Kundenbetreuung und Rechnungsverwaltung für AMZ Händler, Unterstützung von Strategieberatern. Abgeschlossene Ausbildung von Vorteil. Mitarbeit bei Eventplanung.
Verantwortung für Einrichtungen im Bereich Pflege, Hospiz und Demenzberatung für die Diakonie de La Tour. Führungserfahrung und wirtschaftliches Denken mit Blick auf den Menschen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeofficetage.