Personalreferent
KI-Beschreibung
In dieser Rolle bist du für den gesamten Personalprozess zuständig, von der Rekrutierung bis zum Austritt. Du berätst Mitarbeiter:innen und das Management in personalrelevanten Themen und bringst aktiv Ideen zur Optimierung von Prozessen ein.
Anforderungen
ca. 1 – 4 Jahre- •Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
- •Erfahrung in operativer HR-Arbeit
- •Begeisterung und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden