Personalsachbearbeiter / HR-Sachbearbeiter - Schwerpunkt Recruiting ...
KI-Beschreibung
In dieser Rolle bist du für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich und kümmerst dich um das Bewerbermanagement. Du führst Vorstellungsgespräche, betreust die Ausbildung und erstellst wichtige Reportings, um die Personalentwicklung aktiv zu unterstützen.
Anforderungen
ca. 1 – 4 Jahre- •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar
- •Berufserfahrung im Personalwesen oder HR oder Recruiting
- •Sicherer Umgang mit MS-Office und weiteren Systemen