Recruiter
KI-Beschreibung
In dieser Rolle als Recruiter:in bist du für die Identifikation und Gewinnung von Talenten verantwortlich. Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess und optimierst bestehende Abläufe, während du die Arbeitgebermarke über digitale Kanäle stärkst.
Anforderungen
ca. 0 – 1 Jahr- •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung im Personalbereich
- •Erste Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung
- •Sicherer Umgang mit MS Office, Bewerbermanagementsystemen und SAP (S4
/ Hana, Fi/ Co)