Specialist Talent Acquisition & People Development
KI-Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du die Zukunft des Unternehmens, indem du Talentgewinnung und -entwicklung vorantreibst. Du arbeitest eng mit Führungskräften zusammen, entwickelst effiziente Programme und optimierst Recruiting-Prozesse mithilfe digitaler Tools und KI-Technologien.
Anforderungen
2–5 Jahre- •Abgeschlossenes Studium in BWL, Personalmanagement oder vergleichbar
- •Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
- •Fundierte Kenntnisse im Umgang mit HRIS-Systemen (idealerweise Personio)