Recruiter mit Fokus Active Sourcing & Fachpositionen
KI-Beschreibung
In dieser Rolle bist du Teil eines hybriden Recruiting-Teams und gestaltest den gesamten Auswahlprozess für technische und kaufmännische Positionen. Du arbeitest eng mit Hiring Managern zusammen, führst Anforderungsanalysen durch und übernimmst das Recruiting, vom Screening der Bewerbungen bis zur Begleitung der Bewerbenden in Gesprächen.
Anforderungen
ca. 4 – 6 Jahre- •Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- •Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im vertriebsnahen oder kaufmännisch-technischen Umfeld
- •Sicherer Umgang mit SAP SuccessFactors Recruiting oder vergleichbaren Bewerbermanagementsystemen