HR Fachperson
KI-Beschreibung
In dieser Rolle unterstützt du Führungskräfte in allen HR-Angelegenheiten und übernimmst die Verantwortung für den gesamten HR-Lifecycle. Du koordinierst Recruiting-Aktivitäten, sorgst für reibungslose Leistungsbeurteilungen und treibst die HR-Digitalisierung voran.
Anforderungen
ca. 1 – 4 Jahre- •Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen und Berufserfahrung im HR-Bereich
- •Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht
- •Profi in der Anwendung der MS-Office Tools