Integrationsbeauftragter
KI-Beschreibung
In dieser Rolle förderst du aktiv die Integration aller Beschäftigten und unterstützt die Personalgewinnung von Pflegefachkräften. Dein Alltag umfasst die Entwicklung von Onboarding-Maßnahmen, die Organisation von Informationsveranstaltungen und die Beratung von Führungskräften in Personalfragen.
Anforderungen
ca. 4 – 6 Jahre- •Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachfrau oder Pflegefachmann
- •Erfolgreich abgeschlossenes Studium Bereich Pflege
/ Pflegewissenschaft, Pflegemanagement oder vergleichbares Studium oder langjährige Erfahrung in der Führungsverantwortung in der Berufsgruppe Pflege einer Klinik - •Führungserfahrung