Your personal AI career agent
Recruiting-Prozesse für Ärzte und Pflegekräfte in Kliniken und Praxen, inklusive Personio-Nutzung. Erste HR-Erfahrungen erforderlich. Kurzer Freitag, Einblick in alle Abteilungen.
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Personalwesen, BWL, Psychologie o.ä.
- Erste Erfahrungen im Personalbereich
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
- Teamorientierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
Tasks
- Den gesamten Recruiting-Prozess übernehmen
- Passende Talente finden
- HR-Prozesse rechtlich sauber und compliant ablaufen lassen
- Mit dem HR-System (Personio) arbeiten
- Personalstammdaten aktuell halten
- HR-Prozesse weiterentwickeln
- Eigene Ideen einbringen
- Personalgespräche führen
- Mitarbeiter:innen in verschiedenen Phasen begleiten
- Führungskräfte und Geschäftsführung beraten
- Anliegen von Mitarbeiter:innen kümmern
- Feedbackgespräche führen
- Personalentwicklungsmaßnahmen ableiten
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Mentorship & Coaching
- Mehrwöchiges Onboarding
Diverse Work
- Möglichkeit alle Abteilungen kennenzulernen
- Spannende Aufgaben
Informal Culture
- Offene Unternehmenskultur
Startup Environment
- Kurze Entscheidungswege
More Vacation Days
- Ein kurzer Freitag
Other Benefits
- JobRad
- Persönlicher Service
- Rundum-Sorglos-Paket
Public Transport Subsidies
- Bezuschussung des ÖPNV-Tickets
Not a perfect match?
- FUCHS PETROLUB SEFull-timeOn-siteJuniorMannheim
- Springer-Verlag GmbH
HR Manager(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorHeidelberg - Hengst
Generalist für operative HR-Prozesse / HR Manager(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedKetsch - ROOT GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedHeidelbergfrom 50,000 - 60,000 / year - SOCCO Kaiserslautern GmbH
Personalsachbearbeiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorMannheim
Recruiting-Prozesse für Ärzte und Pflegekräfte in Kliniken und Praxen, inklusive Personio-Nutzung. Erste HR-Erfahrungen erforderlich. Kurzer Freitag, Einblick in alle Abteilungen.
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Personalwesen, BWL, Psychologie o.ä.
- Erste Erfahrungen im Personalbereich
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
- Teamorientierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
Tasks
- Den gesamten Recruiting-Prozess übernehmen
- Passende Talente finden
- HR-Prozesse rechtlich sauber und compliant ablaufen lassen
- Mit dem HR-System (Personio) arbeiten
- Personalstammdaten aktuell halten
- HR-Prozesse weiterentwickeln
- Eigene Ideen einbringen
- Personalgespräche führen
- Mitarbeiter:innen in verschiedenen Phasen begleiten
- Führungskräfte und Geschäftsführung beraten
- Anliegen von Mitarbeiter:innen kümmern
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- Personalentwicklungsmaßnahmen ableiten
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Mentorship & Coaching
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Diverse Work
- Möglichkeit alle Abteilungen kennenzulernen
- Spannende Aufgaben
Informal Culture
- Offene Unternehmenskultur
Startup Environment
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- Persönlicher Service
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Public Transport Subsidies
- Bezuschussung des ÖPNV-Tickets
About the Company
doxx GmbH
Industry
HR
Description
doxx ist eine führende Personalagentur in der Medizin, die Ärzte und Pflegekräfte bei der Jobsuche in Kliniken und Praxen unterstützt.
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HR Manager(m/w/x)
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HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedHeidelbergfrom 50,000 - 60,000 / year - SOCCO Kaiserslautern GmbH
Personalsachbearbeiter(m/w/x)
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