Talent Acquisition Partner - Recruiting
KI-Beschreibung
In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess und arbeitest eng mit HR und Führungskräften zusammen, um gezielte Kampagnen zu entwickeln. Du baust starke Beziehungen auf und optimierst die Talent Acquisition-Strategien, um die besten Kandidat:innen zu gewinnen.
Anforderungen
ca. 1 – 4 Jahre- •Mehrjährige Erfahrung in interner und
/oder Agentur-Rekrutierung, vorzugsweise in regulierten Branchen - •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- •Sicherer Umgang mit LinkedIn Recruiter, Talent Insights, Jobbörsen und Social-Media-Plattformen