Personalleitung
KI-Beschreibung
Du leitest den Bereich und kümmerst dich um die Ressourcenplanung. Dabei unterstützt du die Geschäftsführung, berätst in arbeitsrechtlichen Fragen und optimierst die HR-Prozesse. Zudem führst du neue Systeme ein und förderst ein positives Teamklima.
Anforderungen
5 Jahre- •Mind. 5 Jahre Erfahrung in Personaladministration
- •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- •Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz