KI-Beschreibung

In dieser Rolle übernimmst du vielfältige kaufmännische Aufgaben, von der Erstellung transparenter Berichte bis hin zur Unterstützung bei der Digitalisierung von Prozessen. Du bist der zentrale Ansprechpartner für externe Partner und arbeitest aktiv in der Buchhaltung mit.

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  Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbar
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  Erfahrung in Controlling, Finanz- oder Rechnungswesen
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  Erfahrung im Umgang mit Excel und ERP-Systemen

Deine Vorteile

KI-Beschreibung

Als International Sales Manager:in bist du aktiv auf der Suche nach neuen Kunden und pflegst bestehende Beziehungen. Du analysierst den Markt, erkennst Trends und arbeitest eng mit dem Team zusammen, um strategisch wichtige Key Accounts zu betreuen.

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  Technische und kaufmännische Ausbildung (Fachrichtung Bau oder International Business)
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  Erfahrung im Vertrieb und technisches Verständnis aus der Baubranche, idealerweise im Fassadenbereich
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  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Vorteile

KI-Beschreibung

In dieser abwechslungsreichen Position unterstützt du die Geschäftsführung eigenverantwortlich, planst Termine und Dienstreisen und kümmerst dich um die Korrespondenz in Deutsch und Englisch. Du gestaltest Präsentationen und bist das Backup für die Telefonzentrale.

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  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
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  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, andere Fremdsprachen von Vorteil
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  Microsoft Office Kenntnisse

Deine Vorteile

KI-Beschreibung

In dieser Rolle betreust du bestehende Kunden und knüpfst neue Kontakte zu Architekten und Bauherren. Du entwickelst Vertriebsstrategien und begleitest Projekte von der Akquise bis zur Abnahme, während du eng mit dem Innendienst zusammenarbeitest.

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  Vertriebserfahrung, idealerweise in der Baubranche oder im Fassadenbereich
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  Technisches Verständnis und Begeisterung für innovative Produkte
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  Unternehmerisches Denken, Reisebereitschaft, sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen

Deine Vorteile

KI-Beschreibung

In dieser Rolle unterstützt du das HR-Team aktiv bei der Pflege von Recruiting-Plattformen und der Kommunikation mit Bewerber:innen. Du behältst den Überblick über Bewerbungsprozesse und bringst Ideen ein, um die Abläufe effizienter und digitaler zu gestalten.

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  Ausbildung oder laufendes Studium in Betriebswirtschaft, HR, Kommunikation oder Marketing oder relevante Berufserfahrung in der Hotellerie oder Verwaltung
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  Digitales Verständnis und Affinität zu Tools wie Personio, Outlook, Excel und gängigen Jobplattformen
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  Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, auch in einem dynamischen Umfeld

Deine Vorteile