HR Business Partner Geschäftsbereich Mental Health
KI-Beschreibung
Du berätst Führungskräfte strategisch und operativ im Personalbereich und entwickelst innovative HR-Strategien. Außerdem bist du der Ansprechpartner für personalrelevante Themen und arbeitest eng mit dem Betriebsrat zusammen.
Anforderungen
5 Jahre- •Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich
- •Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- •Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement