NE
Netlight
28 Tage

Talent & Growth Manager(m/w/x)

Vollzeit
Junior
Keine Angabe
Berlin

As a Talent & Growth Manager, you will lead the recruitment process from initial contact to onboarding, while also focusing on employer branding and talent management to drive sustainable growth.

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Anforderungen

  • Full business-level fluency in German
  • Full business-level fluency in English
  • Passion for people, recruitment, project management, entrepreneurship, IT industry, and tech community
  • Experience in recruitment, sales, employer branding, project management, networking, start-up experience, or marketing
  • Good communication skills and ability to build trust
  • Self-driven with an entrepreneurial mindset and strong cooperation skills
  • Structured yet adaptive with responsibility in a dynamic learning environment
Laufendes Studium
ODER
Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

ca. 0 – 1 Jahr

Deine Aufgaben

  • Manage the entire recruitment process
  • Network with potential candidates
  • Source qualified applicants
  • Conduct interviews
  • Oversee project management tasks
  • Enhance internal and external employer branding
  • Facilitate talent management initiatives
  • Promote equality in recruitment practices
  • Support long-term growth strategies

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Englischverhandlungssicher

Deine Vorteile

Mentoring & Coaching

  • Personal development support
  • Feedback and mentorship

Lockere Unternehmenskultur

  • Knowledge sharing culture
  • International working environment
  • Flat hierarchies

Attraktive Vergütung

  • Transparent salary model
  • Attractive compensation package
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Netlight erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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