Leitung in der Kindertageseinrichtung Goebenstraße(m/w/x)

Management

Vollzeit

Keine Angabe

Moers

Nejo KI-Zusammenfassung

In dieser Rolle leitest du die Kindertageseinrichtung Goebenstraße und förderst die tägliche Bewegung sowie die Sprachbildung der Kinder. Du arbeitest eng mit dem Team, dem Träger und Netzwerkpartnern zusammen, um die pädagogische Konzeption kontinuierlich zu entwickeln und die Qualität der Einrichtung sicherzustellen.

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Anforderungen

•Staatliche Anerkennung als Erzieherin/Erzieher, Heilpädagogin/Heilpädagoge, Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger, Kindheitspädagogin/Kindheitspädagoge, Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter
•Erfahrungen als Leitung oder stellvertretende Leitung in einer Kindertageseinrichtung oder vergleichbar
•abgeschlossene Weiterbildung zur Fachwirtin/zum Fachwirt für Erziehungswesen oder vergleichbar
•kooperativer Führungsstil
•mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung als Fachkraft in einer Kindertageseinrichtung oder vergleichbar
•team-, ressourcen- und lösungsorientiertes sowie inklusives Arbeiten
•konflikt- und kommunikationsfähig im Umgang mit Kindern, Eltern und Kooperationspartnern
•Bereitschaft zur Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in den Gruppen
•Erfahrungen bei der Bewältigung von Verwaltungsaufgaben und Kenntnisse in MS-Office
•Bereitschaft, bei Bedarf die Einrichtung zu wechseln

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

2 Jahre

Deine Aufgaben

•Die Einrichtung kooperativ führen
•Pädagogische Arbeit ressourcenorientiert unterstützen
•Stellvertretende Leitung einbeziehen
•Eng mit dem Träger zusammenarbeiten
•Anforderungen und Qualitätsmanagement umsetzen
•Intensiv mit Netzwerkpartnern kooperieren
•Konzeption der Einrichtung umsetzen und weiterentwickeln
•Laufenden Betrieb organisieren unter Beachtung gesetzlicher Vorschriften
•Verwaltende und budgetverwaltende Tätigkeiten übernehmen
•Professionell mit Eltern und Mitwirkungsgremien zusammenarbeiten
•Öffentlichkeitsarbeit und Zusammenarbeit mit Institutionen durchführen
•Inhalte und Rahmenbedingungen gemeinsam weiterentwickeln
•Interkulturelle Kompetenz einbringen

Tools & Technologien

MS-Office

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Deine Vorteile

Mehr Urlaubstage

•30 Urlaubstage
•zwei Regenerationstage

Betriebliche Altersvorsorge

•Betriebliche Altersvorsorge
•Vermögenswirksame Leistungen

Lockere Unternehmenskultur

•Angenehmes Betriebsklima

Mentoring & Coaching

•Individuelle Förderung von Talenten
•Fachliche Begleitung und Beratung

Mentale Gesundheitsförderung

•Externe psychosoziale Mitarbeitendenberatung

Firmenfahrrad

•zinsloses Darlehen für Fahrräder/E-Bikes

Mitarbeiterrabatte

•Nutzung von Vorteilsportalen

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Moers erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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