Simon-Kucher
Senior HR Business Partner DACH(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Senior
Keine Angabe
Köln
EV
Everfield12 Tage
HR Business Partner DACH(m/w/x)
Vollzeit
Remote
Berufserfahren
Keine Angabe
Köln
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle als HR Business Partner DACH arbeitest du eng mit Führungsteams zusammen, um Personalstrategien zu entwickeln und Mitarbeiterangelegenheiten zu steuern. Du unterstützt organisatorische Veränderungen, lieferst datengestützte Einblicke und stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher.
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Anforderungen
- •Fundierte Erfahrung im HR-Business-Partnering, idealerweise in Multi-Entity-Organisationen
- •Nachweisliche Expertise in Organisationsdesign, Personalplanung und Change Management
- •Erfahrung in Employee Relations sowie fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts
- •Erfahrung im Umgang mit HRIS-Systemen (bevorzugt Workday)
- •Hervorragende Kommunikations- und Einflussfähigkeiten
- •Analytisches Mindset und Fähigkeit, Daten zur Steuerung von Personalstrategien einzusetzen
- •Erfahrung in der Payroll-Steuerung sowie in der Unterstützung bei der Umstellung von Payroll-Systemen
- •Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Keine Angabe
Berufserfahrung
ca. 1 – 4 Jahre
Deine Aufgaben
- •Starke Beziehungen zu Führungsteams aufbauen
- •Personalstrategien mitgestalten und umsetzen
- •Leistungs-, Verhaltens-, Disziplinar- und Beschwerdefälle betreuen
- •Coaching und Erstberatung für Führungskräfte anbieten
- •Erkenntnisse zu Fluktuation und Personalentwicklung bereitstellen
- •Datenbasierte Analysen durchführen
- •Reorganisationen und Umstrukturierungen unterstützen
- •Führungskräfte im Performance Management coachen
- •Vertrauen und Einflussnahme auf allen Ebenen aufbauen
- •Mit HR CoE-Teams zusammenarbeiten
- •Globale Programme erfolgreich einführen
- •Onboarding akquirierter Unternehmen unterstützen
- •Due Diligence und Datenerhebung beitragen
- •HR-Richtlinien und -Praktiken auf Compliance prüfen
- •Führungskräfte und Mitarbeitende schulen
- •Talent Acquisition bei der Identifizierung von Kompetenzlücken unterstützen
Tools & Technologien
HRIS-SystemeWorkday
Sprachen
Deutsch – fließend
Englisch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Sinnstiftende Arbeit
- •Hoher Grad an Eigenverantwortung
Flexibles Arbeiten
- •Flexibilität
- •100% Homeoffice
Sonstige Vorteile
- •Internationale Zusammenarbeit
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Vielfältige Karrieremöglichkeiten
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Everfield erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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