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People & Culture Manager(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
ab 60.000 / Jahr
Wien
BE
BearingPoint1 Monat
Head of People & Culture(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Senior
ab 120.000 / Jahr
Wien, Wiedner Gürtel 13 Turm 24
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle bist du verantwortlich für die strategische Ausrichtung und operative Exzellenz im HR-Bereich. Du entwickelst eine moderne People & Culture Strategie, führst Teams und optimierst HR-Prozesse, während du eine mitarbeiterzentrierte Unternehmenskultur förderst.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie oder vergleichbar
- •Mindestens 10 Jahre Erfahrung in einer HR-Leitungsfunktion, idealerweise in einem technologieorientierten Umfeld
- •Nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und Stakeholdern auf allen Ebenen
- •Strategisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Teamorientierung
- •Erfahrung in der Umsetzung von HR-Digitalisierungsprojekten und Controlling
- •Leidenschaft für Organisationsentwicklung, Diversity und Inklusion
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
10 Jahre
Deine Aufgaben
- •Eine ganzheitliche People & Culture Strategie entwickeln und umsetzen
- •People & Culture Teams in Wien und Graz führen und weiterentwickeln
- •Alle HR-Kernprozesse verantworten: Talent Attraction, People Services, Training & Development
- •HR-Prozesse optimieren und digitalisieren sowie ein effizientes HR-Controlling aufbauen
- •Das Rewards- und Bonussystem weiterentwickeln und operativ begleiten
- •Führungskräfte in allen Personalthemen beraten und unterstützen
- •Organisationsentwicklungsmaßnahmen initiieren und begleiten
- •Die EU-Transparenzrichtlinie implementieren und arbeitsrechtliche Vorgaben sicherstellen
- •Diversity, Inklusion und Retention fördern sowie die Unternehmenskultur aktiv gestalten
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Abwechslungsreiche Aufgaben
- •Berufliche Vielfalt
Sinnstiftende Arbeit
- •Hohe Eigenverantwortung
- •Inspirierende Projekte
Lockere Unternehmenskultur
- •Gelebtes Miteinander
- •Gleichberechtigte und integrative Kultur
Mentoring & Coaching
- •Individuelle Karriereförderung
Weiterbildungsangebote
- •Umfassende Trainingsprogramme
Moderne Technikausstattung
- •Laptop für beruflichen und privaten Gebrauch
Sonstige Zulagen
- •Essensgutscheine
Öffi Tickets
- •Zuschuss zum Jobticket
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeitgestaltung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens BearingPoint erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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