Kenbi
Fahrer:in(m/w/x)
Teilzeit/Geringfügig
Junior
Keine Angabe
Dallgow-Döberitz
KE
Kenbi> 6 Monate
Fahrer:in(m/w/x)
Teilzeit/Geringfügig
Junior
Keine Angabe
Potsdam
Nejo KI-Zusammenfassung
Du beförderst Tagespflegebesucher:innen sicher und dokumentierst alle relevanten Informationen. Außerdem setzt du Transporthilfsmittel ein, überprüfst das Fahrzeug und koordinierst die Termine.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •PKW-Führerschein
- •Mindestalter 21 Jahre
- •Personenbeförderungsschein (P-Schein) vorhanden
- •Selbständiges Arbeiten
- •Hohe Pflegekund:innenorientierung
- •Gute Umgangsformen
- •Geduld und Einfühlungsvermögen
- •Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Keine Angabe
Berufserfahrung
ca. 0 – 1 Jahr
Deine Aufgaben
- •Tagespflegebesucher:innen befördern
- •Fahrten und pflegerische Informationen dokumentieren
- •Transporthilfsmittel einsetzen
- •Fahrzeug vor jeder Fahrt kontrollieren
- •Termine koordinieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Attraktive Vergütung
- •Faire, transparente Vergütung
Flexibles Arbeiten
- •Fixes Gehalt mit flexiblem Arbeitszeitkonto
Betriebliche Altersvorsorge
- •Kenbi Rente mit Zuschuss zur bAV
Mehr Urlaubstage
- •Zusätzlicher Urlaub
Sonstige Zulagen
- •Zuschläge für Sonn- und Feiertage
Weiterbildungsangebote
- •Übernahme von Weiterbildungen
- •E-Learning während der Arbeitszeit
Sonstige Vorteile
- •Moderne Uniformen mit Farbauswahl
- •Regelmäßige Updates und Umfragen
- •IT Leasing Programm nach Probezeit
Moderne Technikausstattung
- •Weniger Papierkram, mehr Digitalität
Lockere Unternehmenskultur
- •Teamkultur mit Mitbestimmung
Team Events & Ausflüge
- •Sommer- und Weihnachtsfeiern
Mitarbeiterrabatte
- •Corporate Benefits Programm mit Rabatten
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Kenbi erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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