Clinius MVZ GmbH
Recruiter / HR Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit
Berufserfahren
Keine Angabe
Rheinfelden (Baden), Freiburg im Breisgau
EN
Endress+Hauser4 Tage
Bereichsleiter Human Resources(m/w/x)
Management
Vollzeit
Keine Angabe
79689 Maulburg
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Schlüsselposition im HR-Bereich gestaltest du aktiv die strategische Ausrichtung und förderst eine positive Unternehmenskultur. Dein Alltag umfasst die Steuerung zentraler HR-Prozesse sowie die Begleitung von Veränderungsprozessen.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- •Mehrjährige Berufserfahrung in leitender HR-Funktion
- •Erfahrung in Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien
- •Sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis
- •Strategisches und unternehmerisches Denken
- •Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke
- •Empathie und Begeisterungsfähigkeit
- •Freude an der Arbeit mit Menschen
Bachelor-Abschluss
ODER
Abgeschlossene Berufsausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 – 6 Jahre
Deine Aufgaben
- •Strategische und operative Ausrichtung des HR-Bereichs verantworten
- •Zentrale HR-Prozesse steuern, einschließlich Recruiting und Talent Management
- •Unternehmenskultur gestalten und Change-Prozesse begleiten
- •Konstruktive Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen fördern
- •Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen vorantreiben
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Attraktive Vergütung
- •Attraktives Vergütungspaket
Mehr Urlaubstage
- •Urlaubsgeld
Sonstige Zulagen
- •Weihnachtsgeld
Boni & Prämien
- •Erfolgsbeteiligung
Mentoring & Coaching
- •Strukturiertes Onboarding
- •Individueller Einarbeitungsplan
- •Patenmodell
Weiterbildungsangebote
- •Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Endress+Hauser erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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