Assistant Front Office Manager(m/w/x)

Management

Vollzeit

Keine Angabe

Oberhof

Nejo KI-Zusammenfassung

Du leitest das Rezeptionsteam und bist verantwortlich für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Bei der Personaleinsatzplanung und der Abwicklung von Check-ins sorgst du für einen reibungslosen Ablauf und bearbeitest Gästebeschwerden professionell.

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Anforderungen

•Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
•Berufserfahrung in der beschriebenen Tätigkeit
•Souveränes Auftreten gegenüber den Gästen
•Organisierte und selbstständige Arbeitsweise
•Sicherer Umgang mit dem PC
•Erfahrungen mit Fidelio Suite 8 sind wünschenswert

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 1 – 4 Jahre

Deine Aufgaben

•Empfangsleitung bei Abwesenheit vertreten
•Rezeptionsteam kompetent führen
•Auszubildende und Studenten einarbeiten
•Personaleinsatzplanung durchführen
•Dienst- und Urlaubspläne erstellen
•Check-in und Check-out formalitäten abwickeln
•Gästebeschwerden professionell bearbeiten
•Interne Kommunikation mit anderen Abteilungen
•Tages- und Monatsabschlüsse mit Fidelio Suite 8 erstellen

Tools & Technologien

Fidelio Suite 8

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Deine Vorteile

Sicherer Arbeitsplatz

•Unbefristeter Arbeitsvertrag

Boni & Prämien

•Antrittsprämie bis zu 2.000,00 €
•20 % Zuschlag für Sonn- & Feiertagsarbeit

Sonstige Zulagen

•Kostenübernahme für AEVO-Schein
•Erholungs- und Weihnachtsgeld
•Fahrkostenzuschuss ab 21. Kilometer

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

•Kostenloses Personalessen

Mehr Urlaubstage

•Kostenfreie Urlaube für die Familie

Weiterbildungsangebote

•Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterrabatte

•Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens AHORN Hotels & Resorts erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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