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GRGrün Berlin GmbH

Personalleitung(m/w/x)

Berlin
Full-timeTemporary contractWith Home OfficeManagement
Green Job

HR-Strategie und operative Prozesse für Mitarbeitende und Tochtergesellschaften bei einem Unternehmen für Stadtentwicklung und Grünflächenmanagement. Langjährige Personalleitungserfahrung und TV-L-Kenntnisse erforderlich. Bis zu 40% flexibles Arbeiten möglich.

Requirements

  • Langjährige Berufserfahrung als Personalleitung
  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifizierung
  • Erfahrung in Mitarbeiterführung und -entwicklung
  • Fundierte Kenntnisse Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
  • Fundierte Kenntnisse TV-L inkl. Stellenbewertung
  • Strategisches, analytisches Denken, Projektmanagement-Skills
  • Hohe Führungs-, Sozialkompetenz, Stakeholder-Management
  • Authentische Persönlichkeit, Verantwortungsbewusstsein, Integrität
  • Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke
  • Positive Arbeitseinstellung, Freude an Herausforderungen und Menschenkontakt
  • Fundiertes HR-Know-How
  • Ausgeprägte Kommunikationskompetenz

Tasks

  • An die Geschäftsleitungsebene berichten
  • Personalstrategie verantworten
  • Operative HR-Prozesse umsetzen
  • Sämtliche Personalangelegenheiten steuern
  • Sämtliche Personalprojekte steuern
  • HR-Team disziplinarisch führen
  • HR-Team fachlich führen
  • HR-Team weiterentwickeln
  • Als Sparringpartner für Führungskräfte agieren
  • Geschäftsführung in Personalangelegenheiten beraten
  • Führungskräfte in Personalangelegenheiten beraten
  • Als vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende agieren
  • Als vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für den Betriebsrat agieren
  • Kollaborativ mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
  • Bestehende Prozesse kontinuierlich weiterentwickeln
  • Einhaltung gesetzlicher Regelungen verantworten
  • Geschäftsführung in Grundsatzfragen beraten
  • Geschäftsführung in komplexen Einzelfällen beraten
  • Bestehende Projekte fortführen
  • Eingruppierungen überprüfen
  • Grading überprüfen

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Bis zu 40% flexibles Arbeiten
  • Gleitzeit mit Freizeitausgleich
  • Individuelle Teilzeitlösungen

Family Support

  • Familienfreundliches Umfeld

Competitive Pay

  • Leistungsgerechte und aufgabenbezogene Vergütung

Informal Culture

  • Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Respektvolle und zielgerichtete Arbeitsatmosphäre
  • Kollegiales Miteinander in interdisziplinären Teams
  • Flache Hierarchien

Purpose-Driven Work

  • Mitgestaltungspotenziale
  • Raum für eigene konzeptionelle Ideen
  • Herausfordernde Projekte mit übergeordneter Bedeutung für Berlin

More Vacation Days

  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember

Retirement Plans

  • Zusätzliche Altersvorsorge über die VBL
  • Vermögenswirksame Leistungen

Public Transport Subsidies

  • Zuschuss zum BVG-Jobticket

Learning & Development

  • Weiterbildungen
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Healthcare & Fitness

  • Gesundheitsfördernde Angebote
  • Kooperation mit einem Fitnessstudio
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  • WBM

    Leitung Human Resources(m/w/x)

    Full-time/Part-timeWith HomeofficeSenior
    Berlin
  • Humanistischer Verband Deutschlands Berlin-Brandenburg – Zentrale Geschäftsstelle

    Bereichsleitung Personal(m/w/x)

    Full-timeWith HomeofficeSenior
    Berlin
    from 4,118 - 4,773 / month
  • Gühring

    Personalleitung G-Elit(m/w/x)

    Full-timeWith HomeofficeSenior
    Berlin
  • DEMECAN

    Head of HR(m/w/x)

    Full-timeWith HomeofficeManagement
    Berlin
  • ]init[ AG

    Head of Payroll & People Services(m/w/x)

    Full-timeWith HomeofficeSenior
    Berlin
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