jobtimum GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Bremen
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JOjobtimum GmbH
Junior HR Business Partner(m/w/x)
Bremen
Full-timeWith Home OfficeJunior
Nejo AI Summary
Unterstützung von Fachbereichen bei Personalplanung, -gewinnung und -entwicklung in internationalem Technologiekonzern. Abgeschlossenes Studium und erste HR-Praktika erforderlich. Sonderzahlungen bis 1.000 EUR über Tarif, mobiles Arbeiten bis 50%.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbar)
- Erste praktische HR-Erfahrungen (Praktika, Werkstudent, Projekte)
- Grundkenntnisse HR-Prozesse
- Sicherer Umgang MS Office (Excel, PowerPoint)
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Ausgeprägte Lernbereitschaft
- Engagement für organisatorische und HR-Themen
- Offene und verbindliche Kommunikation
- Teamfähigkeit
- Professionelles und wertschätzendes Auftreten
- Kenntnisse im Personalwesen
- Kenntnisse in Personalberatung
- Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Kenntnisse in Personalrekrutierung
- Kenntnisse im Personalcontrolling
Tasks
- Fachbereiche bei Personalplanung unterstützen
- Fachbereiche bei Personalgewinnung unterstützen
- Fachbereiche bei Personalentwicklung unterstützen
- Relevante Entscheidungsgrundlagen aufbereiten
- Umsetzung moderner HR-Maßnahmen mitwirken
- Organisatorische Veränderungen unterstützen
- Analysen durchführen
- Abstimmungen mitwirken
- Umsetzung einzelner HR-Projekte mitwirken
- Beratung zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen sammeln
- Beratung zu personalwirtschaftlichen Fragestellungen sammeln
- Weiterentwicklung von HR-Prozessen einbringen
- Weiterentwicklung von HR-Instrumenten einbringen
- Umsetzung von HR-Initiativen unterstützen
- Strategische Personalthemen im Konzernumfeld unterstützen
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Personalwesen
- Personalberatung
- Arbeitsrecht
- Personalrekrutierung
- Personalcontrolling
- MS Office
- Excel
- PowerPoint
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten (bis zu 50% pro Monat)
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Competitive Pay
- Übertarifliche Bezahlung
Bonuses & Incentives
- Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif
Informal Culture
- Modernes und freundliches Arbeitsumfeld
Learning & Development
- Förderung der beruflichen und persönlichen Entwicklung
More Vacation Days
- Bis zu 30 Tage Urlaub
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Industry
Aerospace
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