CWS Hygiene Deutschland GmbH & Co. KG
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Gerlingen, Heidenheim an der Brenz, Villingen-Schwenningen
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
LALandesmesse Stuttgart GmbH
HR Business Partner/ Personalreferent(m/w/x)
Stuttgart
Full-time, Part-timeTemporary contractWith Home OfficeSenior
Nejo AI Summary
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Belangen. Mehrjährige HR-Berufserfahrung mit Kenntnissen in personalwirtschaftlichen Instrumenten und Arbeitsrecht erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung.
Requirements
- Wirtschaftswissenschaftliches Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Personal)
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Tätigkeit
- Detaillierte Kenntnisse personalwirtschaftlicher Instrumente
- Sicherer Umgang mit arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen
- Gute Kenntnisse MS Office und ganzheitlicher HR-Software (vorzugsweise Loga)
- Hohe IT-Affinität – Tech-Enthusiast
- Kenntnisse im TVöD wünschenswert
Tasks
- Führungskräfte und Mitarbeitende beraten
- Führungskräfte und Mitarbeitende betreuen
- Personalbeschaffung durchführen
- Ausschreibungen erstellen
- Vertragsabschlüsse vorbereiten
- Personelle Einzelmaßnahmen durchführen
- Mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- Betriebsvereinbarungen erstellen
- Betriebliches Eingliederungsmanagement durchführen
- Einzelne Projekte betreuen
- Abteilungsübergreifende Sonderthemen bearbeiten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
- Loga
Benefits
Informal Culture
- Tolles Team
Job Security
- Sicherer Arbeitsplatz
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Competitive Pay
- Jahressonderzahlung
Flexible Working
- Gleitzeitmodell
- Mobiles Arbeiten (2 Tage/Woche)
Childcare
- Unterstützung bei Kinderbetreuung
Learning & Development
- Weiterbildungsprogramm
Public Transport Subsidies
- Bezuschussung Deutschland-Ticket
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsmanagement
Company Bike
- Fahrradleasing
Free or Subsidized Food
- Vergünstigtes Mittagessen
Other Benefits
- Messetickets
Parking & Commuter Benefits
- Kostenfreie Parkplätze
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of Landesmesse Stuttgart GmbH and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- TRUMPF SE + Co. KG
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDitzingen - C. Haushahn GmbH & Co. KG
Senior HR Business Partner:in(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorStuttgart - Drees & Sommer SE
Lead HR Business Partner:in(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorStuttgart - SPIE
Personalsachbearbeiter / HR-Sachbearbeiter - Schwerpunkt Recruiting und Personalorganisation(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedWeinstadt
LALandesmesse Stuttgart GmbH
HR Business Partner/ Personalreferent(m/w/x)
Stuttgart
Full-time, Part-timeTemporary contractWith Home OfficeSenior
Nejo AI Summary
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Belangen. Mehrjährige HR-Berufserfahrung mit Kenntnissen in personalwirtschaftlichen Instrumenten und Arbeitsrecht erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung.
Requirements
- Wirtschaftswissenschaftliches Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Personal)
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Tätigkeit
- Detaillierte Kenntnisse personalwirtschaftlicher Instrumente
- Sicherer Umgang mit arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen
- Gute Kenntnisse MS Office und ganzheitlicher HR-Software (vorzugsweise Loga)
- Hohe IT-Affinität – Tech-Enthusiast
- Kenntnisse im TVöD wünschenswert
Tasks
- Führungskräfte und Mitarbeitende beraten
- Führungskräfte und Mitarbeitende betreuen
- Personalbeschaffung durchführen
- Ausschreibungen erstellen
- Vertragsabschlüsse vorbereiten
- Personelle Einzelmaßnahmen durchführen
- Mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- Betriebsvereinbarungen erstellen
- Betriebliches Eingliederungsmanagement durchführen
- Einzelne Projekte betreuen
- Abteilungsübergreifende Sonderthemen bearbeiten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
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Tools & Technologies
- MS Office
- Loga
Benefits
Informal Culture
- Tolles Team
Job Security
- Sicherer Arbeitsplatz
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Competitive Pay
- Jahressonderzahlung
Flexible Working
- Gleitzeitmodell
- Mobiles Arbeiten (2 Tage/Woche)
Childcare
- Unterstützung bei Kinderbetreuung
Learning & Development
- Weiterbildungsprogramm
Public Transport Subsidies
- Bezuschussung Deutschland-Ticket
Healthcare & Fitness
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Company Bike
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Free or Subsidized Food
- Vergünstigtes Mittagessen
Other Benefits
- Messetickets
Parking & Commuter Benefits
- Kostenfreie Parkplätze
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About the Company
Landesmesse Stuttgart GmbH
Industry
HR
Description
Das Unternehmen betreut alle Veranstaltungen der Messe Stuttgart und bietet Unterstützung für Veranstalter, Aussteller und Partner.
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Personalsachbearbeiter / HR-Sachbearbeiter - Schwerpunkt Recruiting und Personalorganisation(m/w/x)
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