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DE
Dematic GmbH (ILD-D)
6d ago

HR Business Partner DACH(m/w/x)

Heusenstamm
Full-timeTemporary contractWith Home OfficeExperienced
Green Job

Description

In dieser Rolle begleitest du Mitarbeitende vom Onboarding bis zum Offboarding und berätst Führungskräfte kompetent. Du gestaltest HR-Prozesse aktiv mit und sicherst die gute Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.

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Requirements

  • •Abgeschlossenes Master-Studium mit personalwirtschaftlichem oder arbeitsrechtlichem Schwerpunkt
  • •Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • •Umfassende Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, idealerweise auch Österreich
  • •Sehr gute Kenntnisse von MS Office
  • •Beherrschung moderner personalwirtschaftlicher Instrumente
  • •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • •Idealerweise Erfahrung mit Workday oder anderem HR System
  • •Freude an internationaler Umgebung und Gestaltungsmöglichkeiten
  • •Pragmatische Hands-On-Mentalität und Umsetzungsstärke
  • •Selbstständige, dienstleistungsorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • •Ausgeprägte Lösungsorientierung
  • •Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • •Hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Flexibilität

Education

Master's degree

Work Experience

3 years

Tasks

  • •Nationale und internationale Fach- und Führungskräfte eigenverantwortlich beraten
  • •Coaching in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen durchführen
  • •Mitarbeiter:innen proaktiv während des gesamten Employee-Life-Cycles begleiten
  • •Vertrauensvoll mit lokalen Arbeitnehmervertretungen und Betriebsräten zusammenarbeiten
  • •Personalgespräche zur Beurteilung, Qualifizierung und Entwicklung führen
  • •Neue HR-Prozesse entwickeln, optimieren und implementieren
  • •An nationalen und internationalen HR-Projekten mitwirken

Tools & Technologies

MS OfficeWorkdayHR System

Languages

German – Business Fluent

English – Business Fluent

Benefits

More Vacation Days

  • •30 Urlaubstage

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeiten
  • •Mobiles Arbeiten

Job Security

  • •Krisensicherer Arbeitgeber
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