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INIntus Workforce Solutions B.V.

Customer Success Specialist(m/w/x)

Berlin
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Begleitung von Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen beim Onboarding und der Nutzung von Workforce-Management-SaaS-Lösungen. Berufserfahrung im Customer Success oder Gesundheitswesen erforderlich. 1 Tag Homeoffice pro Woche, 28 Tage Urlaub.

Requirements

  • Potenzial, Energie und Gestaltungswille
  • Berufserfahrung im Customer Success, SaaS, Software-Implementierung, Projektmanagement oder im Gesundheitswesen
  • Kenntnisse in Workforce-Management-Prozessen (Dienstplanung, Kapazitätsplanung etc.) von Vorteil
  • Technisches Verständnis für Softwarekonfigurationen, Updates und Features
  • Verständnis für Prozesse in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Hohe Kundenorientierung, Empathie und Lösungsfindung
  • Erfahrung mit Ticketing- und Supportsystemen (idealerweise Zendesk)
  • Analytisches Denken, lösungsorientiertes Handeln, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude an dynamischen, wachstumsorientierten SaaS-Unternehmen

Tasks

  • Kund:innen auf ihrer Reise begleiten
  • Kund:innen beim Onboarding unterstützen
  • Kund:innen bei der Nutzung von Modulen unterstützen
  • Kund:innen bei neuen Features und Updates begleiten
  • Erste Ansprechperson für Kund:innen sein
  • Kund:innen langfristig in der Software-Nutzung begleiten
  • Kund:innen proaktiv bei Software-Updates unterstützen
  • Neue Features kommunizieren
  • Funktionsdemonstrationen durchführen
  • Change-Management unterstützen
  • Kundenkonfigurationen analysieren
  • Bei der Anpassung technischer Einstellungen unterstützen
  • Kundenfeedback systematisch sammeln
  • Mit Produkt- und Entwicklungsteams zusammenarbeiten
  • Software stetig verbessern
  • Eskalationsmanagement durchführen
  • Schnelle Lösungswege bei Herausforderungen sicherstellen
  • Kundenfeedback aufnehmen und priorisieren
  • Optimierungspotenziale identifizieren
  • Maßnahmen zur Verbesserung der Modulnutzung ableiten
  • Key-User:innen schulen
  • Fachbereiche schulen
  • Kundenspezifische Erfolgspläne entwickeln
  • Upselling-Potenziale erkennen
  • Kund:innen bei der Integration zusätzlicher Module unterstützen
  • Modul-Adoption optimieren
  • Einführung neuer Module begleiten

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • Zendesk

Benefits

Flexible Working

  • 1 Tag Homeoffice pro Woche

Competitive Pay

  • Attraktives fixes Jahresgehalt

Retirement Plans

  • 50 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

More Vacation Days

  • 28 Tage Urlaub

Modern Equipment

  • Apple- oder Windows-Laptop

Startup Environment

  • Innovatives Arbeitsumfeld
  • Wachstum mitgestalten
  • Direkter Einfluss auf Expansion

Job Security

  • Stabilität einer langjährig erfolgreichen Muttergesellschaft

Learning & Development

  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Other Benefits

  • Best Practices mitgestalten
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