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Neuer Job?Nejo!

Dein persönlicher KI-Karriere-Agent

PDPD - Berater der öffentlichen Hand

HR Grundsätze & Standards Expert:in (m/w/x)

Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Wiesbaden, Düsseldorf, Nürnberg, München, Stuttgart
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung

Entwicklung und Etablierung übergreifender HR-Grundsätze für Vergütung und Arbeitsmodelle in der Inhouse-Beratung der öffentlichen Hand. Mehrjährige Berufserfahrung in strategischer HR-Rolle erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.

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Tipps für deine Bewerbung

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-, Sozial-, Rechtswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie, Pädagogik oder vergleichbar), idealerweise mit HR-Schwerpunkt
  • Mehrjährige Berufserfahrung in strategischer HR-Rolle (HR-Strategie, HR-Grundsatzfragen, HR-Governance)
  • Erfahrung in Entwicklung und Implementierung strategischer HR-Grundsätze, Standards und Richtlinien
  • Erfahrung in Konzeption und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und Austausch mit Arbeitnehmervertretung
  • Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Stärke
  • Souveränes Stakeholdermanagement
  • Kommunikationsstärke, Fingerspitzengefühl und unternehmerisches Denken
  • Pragmatische und lösungsorientierte Hands-on-Mentalität
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Idealerweise Kenntnisse und praktische Erfahrung mit agilen Methoden

Aufgaben

  • Übergreifende HR-Grundsätze und Standards zu Vergütung Performance Review, Arbeitsmodellen sowie Compensation & Benefits gemeinsam mit Geschäftsführung, Fachbereichen und Betriebsrat entwickeln, etablieren und verankern
  • Bestehende HR-Strategien, Prozesse und Standards kritisch überprüfen, Verbesserungspotenziale identifizieren und bereichsübergreifende Initiativen von der Konzeption bis zur Umsetzung vorantreiben
  • Mit fundierten Analysen, Entscheidungsvorlagen und Konzepten Transparenz schaffen, Orientierung geben und strategische Entscheidungen für Personal- und Geschäftsführung vorbereiten
  • Führungskräfte und interne Stakeholder bei zentralen HR-Fragen beraten, bestehende Ansätze hinterfragen und strategischen Weitblick sowie neue Perspektiven einbringen
  • HR-Ausrichtung und Unternehmenskultur prägen und Rahmenbedingungen für die Weiterentwicklung schaffen
  • Chancen erkennen, eigene Ideen entwickeln und strategisch relevante Themen mit Eigeninitiative und Wirkung vorantreiben
  • Analysen und Konzepte als Entscheidungsgrundlagen für Personalleitung und Geschäftsführung schaffen und direkt in die Weiterentwicklung einfließen lassen
  • HR-Prozesse und Rahmenbedingungen für eine Organisation gestalten, die den öffentlichen Sektor bei der Bewältigung gesellschaftlicher Herausforderungen unterstützt

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

Bachelor-Abschluss

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Benefits

Boni & Prämien
  • Leistungsorientierte Vergütung
  • Prozentuale Tantieme
Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
Modernes Büro
  • Moderne Arbeitsplätze
Mehr Urlaubstage
  • 30 Urlaubstage
  • Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Mentoring & Coaching
  • Strukturiertes Onboarding
  • Buddy-Programm
Weiterbildungsangebote
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
Mentale Gesundheitsförderung
  • Mental Health Coaching
Öffi Tickets
  • Zuschuss zum ÖPNV
Firmenfahrrad
  • Fahrradleasing mit JobRad
Team Events & Ausflüge
  • Regelmäßige Teamevents
Gesundheits- & Fitnessangebote
  • Sportangebote (Urban Sports Club)

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens PD - Berater der öffentlichen Hand erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

Zur Originalanzeige bei PD - Berater der öffentlichen Hand

Über das Unternehmen

PD
ConsultingBerlin

Die PD berät seit 2008 öffentliche Auftraggeber zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastrukturprojekten.

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Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.

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  • DKB AG
    Expert Compensation & Benefits (m/w/x)
    Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahren
    Berlin
  • Purpose Green Real Estate GmbH
    Senior HR & Talent Partner (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeSenior
    Berlin
  • Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
    (Senior) Manager HR Strategy & Operating Model (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
    Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, München, Stuttgart
  • ENPROM
    HR Business Partner (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
    Berlin
  • Schwertfels Consulting GmbH
    (Senior) HR Manager (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
    Berlin