Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Gewinnung von Neukunden im Bau, Infrastruktur und erneuerbaren Energien in Westösterreich. B2B-Vertriebserfahrung und fließende Deutschkenntnisse erforderlich. Firmenwagen auch zur Privatnutzung, Homeoffice und attraktive Bonusstruktur.
Aufbau und Weiterentwicklung eines eigenen Kundenstamms durch aktive telefonische Akquise. 3 Jahre Vertriebs-, Beratungs- oder Callcenter-Erfahrung erforderlich. Offene Du-Kultur, moderne Arbeitsumgebung.
Entwicklung und Verhandlung von Verkaufsstrategien für Neukunden im Facility Management. Einschlägige Vertriebs- und Implementierungserfahrung erforderlich. Firmen-PKW zur privaten Nutzung.
Betreuung und Beratung von Kunden für Sand und Kies im Rohstoffbereich. Mehrjährige Vertriebserfahrung im Rohstoffbereich erforderlich. Erfolgsabhängiges Prämienmodell und Zusatzleistungen.
Betreuung von Handwerks- und Gewerbekund:innen im Baumarkt, inklusive Neukundenakquise und PRO-Konzept-Präsentation. Vertriebs- und Umsetzungsstärke erforderlich. Erfolgs- und Umsatzprämien, flexible Arbeitszeiten.
Gewinnung von B2B-Neukunden für cloud-basierte E-Recruiting Software im DACH-Raum, inklusive Präsentationen und Verhandlungen. B2B-Vertriebserfahrung, idealerweise im Digitalbereich, erforderlich. Start-up Atmosphäre mit Dachterrasse und Wahl zwischen Apple oder Windows Arbeitsplatz.
Betreuung und Neukundengewinnung im Handwerk (Metall, Holz, Bau, Elektrik, HKLS) mit praxisnahen Lösungen. Führerschein Klasse B und Vertriebserfahrung von Vorteil. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, iPad und iPhone.
Betreuung und Neukundengewinnung in der Elektrobranche für Weltmarktführer im Elektrogroßhandel. Vertriebserfahrung und elektrotechnische Kenntnisse von Vorteil. Firmenfahrzeug, 4,5-Tage-Woche und 6. Urlaubswoche möglich.
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Beratung von Bestandskund:innen zu digitalen Recruiting-Dienstleistungen und Aufbau langfristiger Beziehungen. Erste B2B-Vertriebs-, Kundenkontakt- oder Projektmanagementerfahrung erforderlich. Leistungsabhängiger Provisionsanteil, Karriereperspektive.
Aufbau neuer Märkte und Erschließung von Geschäftsmöglichkeiten in Österreich. Eigenständige Neukundenakquise im B2B-Vertrieb erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung, Homeoffice und attraktive Bonusstruktur.
Präsentation von Wasserkreislauf-Systemen und -Produkten für Neukunden und Bestandskunden. Außendiensterfahrung als Installateur:in in der Sanitärbranche erforderlich. Professionelles Onboarding und laufende Weiterbildungen.
Entwicklung und Umsetzung von Account-Strategien für Maschinenbau- und Fertigungstechnik-Kunden. Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb oder Account Management erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung.
Betreuung und Beratung von Kunden im Dienstleistungsbereich, Erstellung von Angeboten und Dokumentation im CRM. Organisierte und genaue Arbeitsweise erforderlich. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
Akquise von Neukunden für Notruf- und Serviceleitstelle mit Schwerpunkt Österreich. Organisierte und genaue Arbeitsweise erforderlich. Dienstwagen auch zur Privatnutzung, flexible Arbeitszeiten.
Verkauf von Aufzug-Modernisierungen für einen Hersteller von Aufzügen, Fahrtreppen und Fahrsteigen. Technische und kaufmännische Ausbildung mit 3+ Jahren Kundenerfahrung erforderlich. Dienstwagen auch zur Privatnutzung.
Gewinnung von Neukunden und Überzeugung von Interessent:innen vom Servicekonzept für Hygieneartikel. Verkaufstalent und versierte Gesprächsführung erforderlich. Intensive Förderung durch Coachings und unternehmensinterne Vertriebs-App.
Aufbau und Weiterentwicklung eines eigenen Kundenstamms durch aktive Akquise und telefonische Beratung. Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung, Einzelhandel oder Call Center erforderlich. Offene Du-Kultur, moderne Arbeitsumgebung und kostenlose Getränke.
Beratung von Kund:innen im Drogeriefachhandel, Warenpräsentation und Kassentätigkeit. Erfahrung im Handel von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Förderung.
Verkauf von Systemfertigteilen für Tiefbau, Sicherheit und Umweltschutz in Wien/Niederösterreich. Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Branchenkenntnissen erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice.
Ausbau und Entwicklung von Bestandskunden im Elektro-Großhandel, EVU und Industrie/OEM. Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Umfeld Elektro-Großhandel oder Stromnetzbetreiber, erforderlich. Mitgestaltung der Sales- und Produktstrategie in einem internationalen Produktionsunternehmen.
Akquise und Betreuung von Neukunden für maßgeschneiderte IT-Lösungen. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Vertrieb erforderlich. Duales Prämienmodell, gratis Kaffee und Obst.
Betreuung und Neukundengewinnung im Handwerk (Metall, Holz, Bau, Elektrik, HKLS) mit praxisnahen Lösungen. Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Handwerk erforderlich. Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, iPad und iPhone.
Beratung von Kund:innen zu Sanitärprodukten und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Baumarkt. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. 800,- € Gesundheitsbonus pro Jahr.
Betreuung von Handwerker:innen und Hausmeister:innen im Baumarkt mit Fokus auf das PRO-Konzept. Ausgeprägte Vertriebs- und Umsetzungsstärke erforderlich. Erfolgs- und Umsatzprämien, Gesundheitsvorsorge.
Eigenständige Leadgenerierung und Neukundenakquise für 3D-Modellierung und digitale Gebäudezwillinge. Erfahrung in Bau-/Planungsbranche von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten und Home Office.
Vertrieb von Serviceleistungen für Brandmelde- und Gebäudetechnik bei Siemens Österreich. Mehrjährige Berufserfahrung in der Brandmeldetechnik erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung.
Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen und Entwicklung bestehender Kunden für sicherheitstechnische Dienstleistungen. Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung in technischen Dienstleistungen erforderlich. 4-Tage-Woche, 30 Tage Urlaub.
Aktive telefonische Beratung und Verkauf von Produktneuheiten an Bestandskund:innen für Mitarbeiterengagement-Lösungen. Erste Erfahrungen im Kunden-/Sales-Bereich mit Outlook und Office-Anwendungen erforderlich. Work-Life-Balance, Offenheit für neue Ideen.
Gewinnung von Neukunden im Bereich Hygienepapier für ein Familienunternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung. Verkaufstalent und versierte Gesprächsführung erforderlich. Coaching durch Geschäftsführung und Vertriebsleiter.
Aktiver Vertrieb von See- und Luftfrachtlösungen für Full-Service-Logistik mit über 40 Standorten. Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung in Spedition/Logistik erforderlich. Gleitzeit und Essenszulage.