Pflege von Social-Media-Kanälen und Content-Erstellung bei Premium-Immobilienmarke. Erfahrung in Social Media Management und Content Creation erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Entwicklung skalierbarer Marketing-Automation-Strategien und kanalübergreifender Customer Journeys für B2B Champions. Mehrjährige B2B Marketing-Automation Erfahrung mit Salesforce Marketing Cloud oder ähnlichen Tools erforderlich. Großer Gleitzeitrahmen, Teilzeitmodelle möglich.
Projekte zur Umsatz- und Vertriebsoptimierung bei Digitalberatung für B2B-Industriekunden. Mindestens 3 Jahre Beratungserfahrung mit B2B-Industrie-Fokus erforderlich. Open Vacation, temporäres Arbeiten im Ausland, Co-Working-Aufenthalt im Süden.
Leading product marketing for digital reality solutions at a tech firm with 24,000+ employees, defining go-to-market strategies. Proven B2B product marketing leadership experience required. Flexible annual working hours, extra pension contributions, 25-30 days vacation.
Steuerung der Marktentwicklung und Umsetzung von Wachstumsinitiativen für Bewegungs-Systeme bei einem Spezialisten (1.540 Mitarbeiter). Mindestens 5 Jahre leitende Sales & Marketing Erfahrung erforderlich. Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur strategischen Ausrichtung.
Strategische Mediaplanung zur Leadgenerierung für Badrenovierungs-Dienstleister. Mehrjährige Erfahrung in Budgetsteuerung und Kampagnenoptimierung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Prozessgestaltung für Klappen-, Scharnier- und Auszugssysteme in 120+ Märkten, Vertretung gegenüber internationalen Stakeholdern. Fundierte Ausbildung und Erfahrung im Prozessmanagement erforderlich. Internationales Umfeld, flexible Arbeitsplatzgestaltung.
Gestaltung und Leitung komplexer Transformation-Mandate im Commercial Excellence für B2B Champions bei international ausgezeichnetem Beratungs- und Umsetzungspartner. Mindestens 5 Jahre Unternehmensberatung mit Commercial-Fokus und Track Record bei DACH Hidden Champions erforderlich. Unbegrenzter Urlaub, temporäres Arbeiten im Ausland und Co-Working-Aufenthalt im Süden.
Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen für individuelle Werbe- und Kommunikationslösungen bei einem Medienunternehmen mit 1000+ Mitarbeitern. Verkaufserfahrung aus Sales, Gastronomie oder Hotellerie erforderlich. Eigene Kleinkindbetreuung vor Ort.
Entwicklung von Marketingkampagnen für Logistik, von Zielgruppenanalyse bis Kundenberatung bei Logistik-Familienunternehmen. Sehr gute Computer- und Anwenderkenntnisse erforderlich. Regelmäßige Azubi- und Betriebsausflüge.
Konzeption und Implementierung von Marketing- und Kundendatenarchitekturen mit Salesforce Data Cloud oder Bloomreach bei B2B-Champions. Mehrjährige Erfahrung in MarTech und Customer Data Management im Enterprise-B2B-Umfeld erforderlich. Großer Gleitzeitrahmen.
Markenbotschafter für innovative rauchfreie Tabakprodukte bei Handelspartnern, Neukundenakquise. Führerschein Klasse B erforderlich, Verkaufserfahrung von Vorteil. Elektrisches Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.
Verkauf und Kampagnenplanung für Außenwerbeflächen bei Medienunternehmen mit 19 Standorten weltweit. Verkaufserfahrung und Führerschein B erforderlich. Klare Geschäftsführungsperspektive.
Akquise von Eigentümern und Suchkunden für Premium-Immobilien. Mehrjährige Vermarktungserfahrung im Immobilienbereich erforderlich. Attraktive Verdienstmöglichkeiten und Zusatzverdienste durch Referral-Programm.
Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, Onboarding und Praktikantenmanagement bei europäischem Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Studium in BWL, Marketing oder Wirtschaftswissenschaften erforderlich. Arbeit in einem hochtechnologischen Umfeld.
Bei Anbieter von Container- und Sonderkrananlagen: Internationale Kundenbetreuung, von Kalkulation bis Vertragsverhandlung. Erfahrung in Service und Verkauf sowie 30% Reisebereitschaft erforderlich. Beteiligung an Öffi-Kosten, Bikeleasing.
Pflege von Bestandskundenbeziehungen im DACH-Raum, Überwachung von Angeboten und Aufträgen. Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Vertrieb/Kundenbetreuung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.
Betreuung von Stammkund:innen und Erschließung neuer Absatzmärkte in der Textilproduktion. Erfahrung im Textilbereich erforderlich. Eigenverantwortliche Planung von Verkaufsaktivitäten.
Gestaltung von Talentakquise und Personalentwicklung in globaler Sportmarketing-Agentur. Fünf Jahre Erfahrung in Talentakquise oder Personalentwicklung erforderlich. Arbeit in internationalem Umfeld.