Verantwortung für Wachstum, Abverkauf und Wiederkaufrate durch Content- und E-Mail-Marketing-Kampagnen. Textsicherheit in Deutsch und Englisch sowie Storytelling-Fähigkeiten erforderlich. Erfahrung mit CRM- und E-Mail-Marketing-Tools von Vorteil.
Planung und Optimierung von Performance-Kampagnen für B2B-Lasermaschinen und technische Materialien. Sehr gute Kenntnisse in Google Ads, LinkedIn Ads und Google Analytics erforderlich. Arbeit in internationalem B2B-Umfeld.
Technische Einrichtung von Kampagnentypen und KPI-Visualisierung für internationalen Anlagenbau. 10 Jahre Erfahrung in digitalem Marketing und CRM-Systemen erforderlich. Individueller Gestaltungsspielraum.
Optimizing paid social campaigns with creative direction for pet health and safety products. Valid Austrian work permit essential. Strong focus on creative direction and strategy.
Konzeption und Umsetzung von Tracking-Setups mit Google Tag Manager und Google Analytics 4, Ableitung von Handlungsempfehlungen aus Daten. Operative Erfahrung in Web Analyse und Deutschkenntnisse auf Verhandlungsniveau erforderlich. Work from Anywhere, flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit.
Erstellung von Verkaufsunterlagen und digitalen Marketingstrategien für Forst- & Gartengeräte. Sehr gute Slowenisch- und Englischkenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung.
Marktbearbeitung für zugewiesene Produkte planen und steuern, Umsatz- und Rentabilität verantworten. Abgeschlossenes Studium in BWL, Energiewirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen erforderlich. Klimaticket als starker Benefit.
Entwicklung von SEO- und GEO-Strategien durch Analyse von Websites, Content, Technik und KI-Suchlogiken. Mehrjährige SEO-Erfahrung erforderlich. Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und Home-Office-Option.
Campaign design for outdoor power equipment, managing social media on META/YouTube and B2C/B2B website content. Very good Slovenian and English skills required. Global campaign scope.
Negotiating and closing private jet charter bookings for private and corporate clients at European private jet charter service. Proven experience in sales, business development, or high-end service sectors required. Relocation package with accommodation, Klimaticket contribution.
Developing and implementing employer branding content strategies, including employee stories, for talent attraction. Min. 5 years experience in content creation or employer branding required; excellent German/English writing skills essential. Close coordination with Corporate Communications and People & Culture teams.
Managing paid social campaigns for pet tech products. Practical Meta Ads Manager experience essential. Campaign management across multiple international markets.
Planung und Umsetzung nationaler/internationaler Events, Messen und Kundenveranstaltungen im Lebensmittelgroßhandel mit Warenwirtschaftslösungen. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projekt- und Eventmanagement erforderlich. Regelmäßige internationale Reisetätigkeit.
Selbstständige Abwicklung administrativer HR-Themen und operative Begleitung von Onboarding-/Offboarding-Prozessen in einem technologieorientierten Unternehmen. 3-4 Jahre HR-Berufserfahrung und Recruiting-Erfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
Globale Website-Strategie und UX/UI-Design für Intralogistik-Lösungen bei Anbieter automatisierter Lagersysteme. 5-7 Jahre Erfahrung in Website-Management oder Digital Marketing erforderlich. Individueller Gestaltungsspielraum bei der Website-Strategie.
Planung, Erstellung und Pflege von Website-Content sowie Entwicklung zielgruppenorientierter Content-Strategien für ein führendes Ordensklinikum. Einschlägige Ausbildung oder Berufserfahrung im Content Management erforderlich. Flexible Arbeitszeiteinteilung und Zeitbonus.
End-to-end tracking for Android, iOS, and Web, including event taxonomy and data integrity. 5+ years in product analytics and advanced GTM/server-side tagging proficiency required. Focus on consent framework integration and tracking stability.
Keywordanalysen und Ranking-Überwachung für Websites. Erste SEO-Berührungspunkte erforderlich. Workation und zusätzliche Urlaubstage.
Verkaufsförderung und Marketingaktionen für rauchfreie Tabakprodukte bei Technologieführer. Abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich. Essenszuschüsse.
Vertriebsentwicklung für Zubehör von Forst- und Garten-Motorgeräten beim weltweit größten Hersteller. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Sales Development oder Marketing technischer Produkte, idealerweise im P&A Umfeld, erforderlich. Firmen-PKW zur Privatnutzung.
Beratung von Bestandskunden zur optimalen Nutzung einer Content Supply Chain Plattform. Mindestens 3 Jahre Account Management Erfahrung im IT-Bereich erforderlich. Firmenwagen zur privaten Nutzung, umfangreiche Fitnessangebote.
Akquise von Neukunden für technische Lösungen und Personaldienstleistungen im Bereich 3D-Druck und vernetzte Fahrzeuge. B2B-Vertriebserfahrung mit Fokus auf Neukundenakquise erforderlich. Strukturierte Arbeitsweise und technisches Grundverständnis von Vorteil.
Planung und Koordination von Medienaktivitäten für Europas führenden Dachsystemhersteller, inklusive Budgetsteuerung und KPI-Auswertung. Mehrjährige Erfahrung in PR, Content-Erstellung und Pressearbeit, idealerweise im B2B-Umfeld, erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit.
Produktvision und Roadmap entwickeln für E-Commerce-Produkte, von Markteinführung bis Ausphasung. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Produktmanager erforderlich, E-Commerce-Branchenkenntnisse von Vorteil. Arbeit in einem cross-funktionalen Team.
Repräsentation von Talent Sourcing Konzepten bei Handelspartnern für globalen Personalvermittler. Erfahrung im Verkauf oder in der Kundenakquise von Vorteil. Topmoderne Arbeitsoutfits.
Weiterentwicklung der Biermarke Zipfer, Mitgestaltung der Markenstrategie und Produktinnovationen. Mehrjährige Berufserfahrung in der FMCG-Getränkebranche erforderlich. Gratis Bier für zuhause, vergünstigte Getränke.
Warenpräsentation und Kundenberatung im Trockensortiment von Hypermärkten mit 50.000 Produkten. Mehrjährige Berufserfahrung erforderlich. 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf.
Gestaltung des gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozesses, inklusive eigenständiger Gesprächsführung. Mehrjährige HR/People Relations Erfahrung mit fundierten Recruiting-Kenntnissen erforderlich. Großzügiges Home-Office-Modell, flexible Arbeitszeiten.
Promotion innovativer Produkte bei Handelspartnern für einen Personalvermittler. Führerschein Klasse B erforderlich. Elektrisches Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.
Internationale Expansion und Key Account Akquise für digitale Loyalty-Apps bei einem Anbieter von Kundenbindungssoftware. Erfahrung im internationalen B2B/SaaS-Vertrieb und hohe Reisebereitschaft (ca. 40%) erforderlich. Attraktives Provisionsmodell.