Die KI-Suchmaschine für Jobs
People Advisor(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du die gesamte HR-Landschaft in Österreich, indem du Führungskräfte berätst, People-Initiativen umsetzt und eine moderne Arbeitskultur sowie reibungslose Payroll-Prozesse sicherstellst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium Human Resources Management oder vergleichbare Qualifikation
- •Kenntnisse HR-Best-Practices und Arbeitsrecht
- •Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeit
- •Sozialkompetenz und Genauigkeit
- •Multitasking-Fähigkeit und Ergebnisorientierung in dynamischem Umfeld
- •Sicherer Umgang mit HRIS und MS Office
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Lernbereitschaft und Entwicklungswille
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Sämtliche HR-Themen für Österreich betreuen
- •Globale People-Initiativen lokal umsetzen
- •Kultur-, Werte- und Engagement-Agenden vorantreiben
- •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen beraten
- •Effiziente Services und Programme bereitstellen
- •Mit People-Teams und Centers of Excellence zusammenarbeiten
- •Talente gemeinsam mit Talent Acquisition identifizieren
- •Beziehungen zu lokalen Stakeholdern aufbauen
- •Als Expert:in für Arbeitsrecht und Mitarbeiterfragen fungieren
- •Konfliktlösungen und Disziplinarmaßnahmen begleiten
- •Physisches On- und Offboarding verantworten
- •Payroll, Arbeitsverträge und Dokumente verwalten
- •Mit dem AMS und Sozialversicherungsträgern kooperieren
- •Datenintegrität und Compliance sicherstellen
- •Health-&-Safety-Anforderungen umsetzen
- •Strategische People-Initiativen lokal anpassen
- •Hybrid-Working-Konzepte und Werte-Aktivierungspläne entwickeln
- •Engagement-, CSR- und DEI-Aktivitäten fördern
- •Performance-Management-Prozesse unterstützen
- •Administration von Mitarbeiterbenefits betreuen
- •Lokale Trainings und Weiterentwicklungsprogramme begleiten
- •Relocation-Support bei aufenthaltsrechtlichen Themen leisten
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Großzügiges Mobilitätsangebot
- •Parkgarage
- •Zentral gelegenes Büro
Öffi Tickets
- •Jobticket
Firmenfahrrad
- •Fahrradzuschuss
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Hauseigener Padel-Court
- •Fitnessstudio
- •Monatlicher Zuschuss zu Fitnessmitgliedschaften
- •Yoga-Kurse
- •Pilates-Kurse
- •Lauf-Community
Team Events & Ausflüge
- •Tischtennis
- •Darts
- •Air Hockey
- •Billard
- •Teamaktivitäten
- •Happy Hours
Lockere Unternehmenskultur
- •Tischfußball
Mentale Gesundheitsförderung
- •Massagen
Snacks & Getränke
- •Frisches Obst
- •Frisches Gebäck
- •Kostenloser Kaffee
- •Kostenloser Tee
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Kostenlose Milch
Sonstige Zulagen
- •Essenszuschuss
- SportradarVollzeitnur vor OrtSeniorWien
- Sportradar
People Advisor for Austria(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenWien - Sportradar
Senior People Advisor for Austria(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWien - BIG BLUE MARBLE
HR Generalist:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenab 56.000 / JahrWien - Kwizda Holding GmbH
Mitarbeiter Hr- Administration(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenab 2.800 / MonatWien
People Advisor(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du die gesamte HR-Landschaft in Österreich, indem du Führungskräfte berätst, People-Initiativen umsetzt und eine moderne Arbeitskultur sowie reibungslose Payroll-Prozesse sicherstellst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •Studium Human Resources Management oder vergleichbare Qualifikation
- •Kenntnisse HR-Best-Practices und Arbeitsrecht
- •Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeit
- •Sozialkompetenz und Genauigkeit
- •Multitasking-Fähigkeit und Ergebnisorientierung in dynamischem Umfeld
- •Sicherer Umgang mit HRIS und MS Office
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Lernbereitschaft und Entwicklungswille
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Sämtliche HR-Themen für Österreich betreuen
- •Globale People-Initiativen lokal umsetzen
- •Kultur-, Werte- und Engagement-Agenden vorantreiben
- •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen beraten
- •Effiziente Services und Programme bereitstellen
- •Mit People-Teams und Centers of Excellence zusammenarbeiten
- •Talente gemeinsam mit Talent Acquisition identifizieren
- •Beziehungen zu lokalen Stakeholdern aufbauen
- •Als Expert:in für Arbeitsrecht und Mitarbeiterfragen fungieren
- •Konfliktlösungen und Disziplinarmaßnahmen begleiten
- •Physisches On- und Offboarding verantworten
- •Payroll, Arbeitsverträge und Dokumente verwalten
- •Mit dem AMS und Sozialversicherungsträgern kooperieren
- •Datenintegrität und Compliance sicherstellen
- •Health-&-Safety-Anforderungen umsetzen
- •Strategische People-Initiativen lokal anpassen
- •Hybrid-Working-Konzepte und Werte-Aktivierungspläne entwickeln
- •Engagement-, CSR- und DEI-Aktivitäten fördern
- •Performance-Management-Prozesse unterstützen
- •Administration von Mitarbeiterbenefits betreuen
- •Lokale Trainings und Weiterentwicklungsprogramme begleiten
- •Relocation-Support bei aufenthaltsrechtlichen Themen leisten
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Großzügiges Mobilitätsangebot
- •Parkgarage
- •Zentral gelegenes Büro
Öffi Tickets
- •Jobticket
Firmenfahrrad
- •Fahrradzuschuss
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Hauseigener Padel-Court
- •Fitnessstudio
- •Monatlicher Zuschuss zu Fitnessmitgliedschaften
- •Yoga-Kurse
- •Pilates-Kurse
- •Lauf-Community
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- •Tischtennis
- •Darts
- •Air Hockey
- •Billard
- •Teamaktivitäten
- •Happy Hours
Lockere Unternehmenskultur
- •Tischfußball
Mentale Gesundheitsförderung
- •Massagen
Snacks & Getränke
- •Frisches Obst
- •Frisches Gebäck
- •Kostenloser Kaffee
- •Kostenloser Tee
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Kostenlose Milch
Sonstige Zulagen
- •Essenszuschuss
Über das Unternehmen
Sportradar
Branche
IT
Beschreibung
The company is a worldwide leader in sports data and audiovisual services for bookmakers, offering data-driven marketing services for betting operators.
- Sportradar
Senior People Advisor(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWien - Sportradar
People Advisor for Austria(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenWien - Sportradar
Senior People Advisor for Austria(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWien - BIG BLUE MARBLE
HR Generalist:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenab 56.000 / JahrWien - Kwizda Holding GmbH
Mitarbeiter Hr- Administration(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenab 2.800 / MonatWien