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You will serve as a strategic partner to management and team leaders, providing guidance on people-related matters.

Du berätst umfassend in allen HR-Belangen und sorgst für exzellente Unterstützung im gesamten Employee Lifecycle. Du entwickelst maßgeschneiderte Personal- & Organisationsentwicklungskonzepte.

Du agierst als Berater der Führungskräfte in Personalplanung und Personaländerungen. Du unterstützt in Talent- und Performance-Management.

Du bist verantwortlich für HR-Prozesse an beiden Standorten und unterstützt bei Recruiting, Onboarding und der Optimierung von HR-Strategien.

You will drive Global People Strategy, enhance organizational effectiveness, and support executive leadership. You will work in a diverse team pushing boundaries.

Du betreust Führungskräfte & Mitarbeiter:innen in SCM & Operations, unterstützt bei HR-Anliegen. Du navigierst durch Betriebsräte-Zusammenarbeit und führst HR-Projekte durch.

Du baust starke Partnerschaften auf und fungierst als Vertrauensperson, Coach und konstruktiver Herausforderer. Du unterstützt unsere Führungskräfte beim Change Management.

Du bist verantwortlich für den Rekrutierungsprozess und die Gestaltung von Onboarding-Programmen.

Du bist für die ganzheitliche Betreuung unserer Mitarbeiter in Deutschland verantwortlich und fungierst als vertrauensvoller Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter.

You will serve as a strategic partner to management and team leaders, providing guidance on people-related matters.