Zukunftsorientierte Organisationsgestaltung(m/w/x)

Ort: Berlin Datum: 02.07.2025 # Zukunftsorientierte Organisationsgestaltung: Werde Teil unserer Mission für innovative Arbeitswelten Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Tauche ein in die faszinierende Welt der Organisationsgestaltung! In diesem dynamischen Bereich gestalten wir die Zukunft von Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen an der spannenden Schnittstelle von Mensch, Technik und Organisation. Unser Ziel? Wir wollen die Innovationskraft, Anpassungsfähigkeit und Leistungsfähigkeit steigern und gleichzeitig hervorragende Arbeitsbedingungen für alle schaffen. Hier verbinden wir neueste Technologiewissen mit sozial- und organisationswissenschaftlicher Expertise sowie umfangreicher Beratungskompetenz im Change Management. Gemeinsam entwickeln wir innovative Führungs- und Steuerungssysteme, zukunftsweisende Geschäftsmodelle und inspirierende Arbeitswelten. Unser Anspruch ist es, Organisationen agiler, produktiver und menschengerechter zu gestalten. Werde Teil unseres engagierten Teams »Organisationsgestaltung« am Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO am Standort in Berlin und bringe Deine Ideen ein, um die Arbeitswelt von morgen aktiv zu formen! **Was Du bei uns tust** Du arbeitest in einem interdisziplinären Team an innovativen und spannenden Forschungsthemen und Projekten mit folgenden Tätigkeiten: * Mitarbeit an Forschungs- und Entwicklungsprojekten mit Fokus auf zukunftsfähige Strukturen, hybride Zusammenarbeit und digitale Transformation. * Unterstützung bei der Aufbereitung und Erstellung wissenschaftlicher Präsentationen, Berichte und Veröffentlichungen. * Durchführung von Recherchen und Aufbereitung von Studien sowie Methodenwissen zu Change Management und Führung. * Mitwirkung an der Vorbereitung und Durchführung von inspirierenden Workshops und Austauschformaten. * Unterstützung bei der Koordination interdisziplinärer Projekte an der Schnittstelle von Mensch, Organisation und Technologie. **Was Du mitbringst** * Du bist eingeschriebene*r Student*in in einem wirtschafts-, sozial-, ingenieurwissenschaftlichen oder informationstechnischen Studiengang oder Psychologie-Studium. * Interesse an Themen wie Organisationsentwicklung, Innovation, Transformation und Zusammenarbeit. * Erste Erfahrungen in der Durchführung wissenschaftlicher Recherchen und idealerweise in der Projektarbeit. * Sicherer Umgang mit MS Office sowie ggf. Tools wie Concept-Board. * Erste Kenntnisse in qualitativen Methoden und Analyse-Tools (z. B. MAXQDA) sowie in quantitativen Methoden und Auswertungstools (z. B. SPSS oder R). * Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamgeist und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. **Was Du erwarten kannst** Bei uns erwarten Dich anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Forschungsumfeld. Des Weiteren bieten wir Dir: * Einblicke in die anwendungsnahe Forschung und aktuelle, innovative Themen * Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team * Chancengleichheit, Barrierefreiheit und Diversität * Verantwortungsvolle Aufgaben, mit denen Du Deine Kompetenzen ausbaust * Technik und Arbeitsumgebung auf dem neuesten Stand * Mobile Arbeitsformen und flexible Arbeitszeitmodelle * Transparente und faire Vergütung * Anbindung an unser Studierendennetzwerk * Sportangebote der Universität Stuttgart Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. * Die monatliche Arbeitszeit beträgt 80 Stunden. * Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet. Eine längere Mitarbeit ist erwünscht. * Die Vergütung richtet sich nach der Gesamtbetriebsvereinbarung zur Beschäftigung der Hilfskräfte. Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. **Fragen zu dieser Position beantwortet Dir gerne:** Frau Jana Oczko-Kropp Telefon +49 151 2588 0318 Kennziffer: 80178 Bewerbungsfrist: 31.07.2025 **Stellensegment:** Change Management, Developer, Web Design, Management, Technology, Creative