Workplace Service Delivery / Access Control Mitarbeiter:in(m/w/x)

# Workplace Service Delivery / Access Control Mitarbeiter:in (all genders) **Kronberg, Campus Kronberg 1** | **Full time** Unsere Workplace Access & Monitoring Administratoren sind verantwortlich für die Erstellung und Administration von Zutrittskarten und Vergabe von Berechtigungen, nach definierten Prozessen. **Deine Mission** Nach intensiver Einarbeitung übernimmst du Verantwortung für unser Access Control System, monitorst eventuelle Probleme und managest Anfragen aus den Lokationen und von unseren Mitarbeitern. Lebe deine Leidenschaft in einer Position, in der du frische Impulse im Office-Management setzt und die neusten Technologien zur Unterstützung von Dienstleistungen und Einrichtungen nutzt. **Das erwartet dich** * Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Lokationen wenn es um Access Control geht. Deine Mitarbeit beim Erstellen von neuen Berechtigungsgruppen gehört zu deinen Aufgaben sowie Erstellen von periodischen Auswertungen. Dabei beachtest du die Datenschutzregeln und lokalen Gesetze sowie interne Policies. Du unterstützt bei der Durchführung von internen und externen Audits. * Ebenso übernimmst du die Überprüfung unserer Kamerasysteme auf deren Funktion und Richtigkeit, prüfst Ereignisse unserer Alarmanlage und arbeitest mit unserer globalen Security Organisation zusammen. **Darauf freuen wir uns** * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit technischem Hintergrund oder mit Fokus auf Zugangskontrollsysteme und Berechtigungsmanagement * Erste fachspezifische Berufserfahrung * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse * Gute MS Office Kenntnisse * Kenntnisse der Datenschutz- und Sicherheitsvorschriften. **Persönliche Fähigkeiten:** * Selbständige und strukturierte Arbeitsweise * konzentriertes Arbeiten und kompetentes Auftreten * Organisationstalent **Was wir dir bieten** * Umfangreiche Angebote für Fort- und Weiterbildung * Persönliches Mentoring und Einarbeitung * Attraktive Aufstiegschancen * Eine Arbeitskultur, die Diversität und Inklusion fördert * Ein Referral-Programm mit lukrativem Bonus für die Empfehlung neuer Kolleg:innen **Du und Accenture** In dieser Rolle bist du Teil von **Accenture Corporate Functions**. Von Finanzen über Administration bis hin zu Personal- und Legal-Themen: Intern eng vernetzt kümmern wir uns um alles, was zentral laufen muss. So halten wir unseren Kolleg:innen in Kundenprojekten den Rücken frei – und das Unternehmen am Laufen. **Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied** Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst. **Statement zur Chancengleichheit** Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.