Du bist für den kompletten Recruiting-Prozess verantwortlich, von der Erstellung von Stellenanzeigen bis hin zur Terminkoordination für Vorstellungsgespräche. Zudem begleitest du aktiv das Roll-Out von Compleet und unterstützt in Themen rund um Employer Branding.
Anforderungen
- •Im 2. Semester deines Studiums
- •Schwerpunkt Personal wünschenswert
- •20 Stunden/Woche verfügbar
- •Kommunikationsstark
- •Hands-on-Mentalität
- •Gute Kenntnisse in MS Office
- •Fließende Deutschkenntnisse
Deine Aufgaben
- •Hiringmanager:innen bei neuen Stellen unterstützen
- •Selbstständig Stellenausschreibungen erstellen
- •Active Sourcing von A-Z durchführen
- •Gespräche zur Bedarfsanalyse führen
- •Bewerbungen screenen und Kandidaten kommunizieren
- •Termine für Vorstellungsgespräche koordinieren
- •Roll-Out von Compleet begleiten
- •Schulungstermine und Rundmails versenden
- •Unterlagen standortspezifisch anpassen
- •Dokumentenablage betreuen
- •Reminder verschicken
- •Meetingräume für Vorstellungsgespräche vorbereiten
- •Auswertungen und Leitfäden zu Recruiting-Prozessen erstellen
- •Employer Branding Maßnahmen begleiten
Deine Vorteile
Führende Technologien
Offene Unternehmenskultur
Flexible Arbeitszeiten
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Personalrabatte der Otto-Group
Bezuschussung des Deutschlandtickets
Altersvorsorge
Vielfältige Sport- und Freizeitangebote
Vergünstigte Speiseauswahl
Original Beschreibung
# Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition
* Hermes Germany GmbH
* Hermes Zentrale Hamburg
* Werkstudent
* Berufsausbildung
* Teilzeit
!Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition, 1. Bild
Du willst nicht wissen, wie man die Kaffeemaschine bedient, sondern lieber wie eines der größten Logistikunternehmen Deutschlands den Paketversand von morgen organisiert? Bei uns erhältst du nicht nur einen Blick hinter die Kulissen, sondern bist voll in die Projekte involviert. Du kannst erste Eindrücke und Erfahrungen im Berufsleben sammeln, die sich zusätzlich auch noch sehr gut im Lebenslauf machen. Denn wir sorgen dafür, dass täglich mehrere Millionen Pakete genau dort ankommen, wo sie bereits erwartet werden – mit unserem flächendeckenden Logistiknetz, neuester Technologie und über 6.000 Mitarbeiter\*innen.
**- in Teilzeit (20 Std./Woche) / befristet auf 6 Monate –**
## Was dich erwartet:
* Du unterstützt die Hiringmanager\*innen bei der Beantragung von neuen Stellen
* Du erstellst selbstständig Stellenausschreibungen
* Du übernimmst das Active Sourcing von A-Z und führst mit Fachbereichen die Gespräche zur Bedarfsanalyse
* Du screenst Bewerbungen von verschiedensten Stellen und stehst bezüglich des Kandidaten\*innen in Kontakt mit Fachbereichen
* Für Vorstellungsgespräche koordinierst du Termine
* Du begleitest das derzeitige Roll-Out von Compleet (u.a. Schulungstermine versenden, Rundmails/ Infomails aufsetzen, Unterlagen standortspezifisch anpassen, Dokumentenablage betreuen, Reminder verschicken)
* Die Vorbereitung von Meetingräumen für Vorstellungsgespräche liegt ebenfalls in deiner Verantwortung
* Du erstellst Auswertungen und Leitfäden zu Recruiting-Prozessen
* Du begleitest Employer Branding Maßnahmen im Bereich gewerbliches Personal & Young Talents)
## Was du mitbringst:
* Du befindest dich mindestens im 2. Semester deines Studiums, idealerweise mit Schwerpunkt Personal und kannst ca. 20 Stunden/Woche für uns tätig sein
* Du bist kommunikationsstark und bringst gleichzeitig eine Hands-on-Mentalität mit
* Du hast gute Kenntnisse in den MS Office Programmen
* Du bringst fließende Deutschkenntnisse mit
## Was wir dir bieten:
* Einsatz führender Technologien und agiler Prozesse
* Du arbeitest für einen mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber, dessen Unternehmenskultur geprägt ist durch ein offenes und kooperatives Miteinander
* Flexible Arbeitszeiten, nach Absprache auch Homeoffice möglich
* Umfangreiches Weiterbildungsangebot
* Personalrabatte auf das gesamte Sortiment der Otto-Group
* Bezuschussung des Deutschlandtickets, Altersvorsorge, verschiedene Sport- und Freizeitangebote uvm.
* Vergünstigte und vielfältige Speiseauswahl in unserer modernen Kantine
Die Hermes Gruppe bietet vielseitige Arbeitsplätze mit langfristigen Perspektiven und täglich wechselnden Herausforderungen in einer sicheren und zukunftsorientierten Branche. Unser Arbeitsfeld bewegt sich über die Landesgrenzen hinaus: Wir sind ein international tätiges Unternehmen und leben eine multikulturelle Arbeitsatmosphäre. Unsere Wertschätzung gilt allen Menschen gleichermaßen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Logistik bewegt die Welt - beweg dich mit!