Du unterstützt das Recruiting-Team bei täglichen Aufgaben, koordinierst Interviews und pflegst das Bewerbermanagement-System.
Anforderungen
- •Gültige Immatrikulation im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtungen
- •Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich wünschenswert
- •Freundliches und höfliches Auftreten
- •Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- •Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Outlook und PowerPoint
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- •Schnelle Auffassungsgabe und sorgfältige Arbeitsweise
Deine Aufgaben
- •Recruiting-Team bei operativen Aufgaben unterstützen
- •Bewerbermanagement-System (SuccessFactors) pflegen
- •Interne und externe Kommunikation durchführen
- •Terminkoordination und Interviews abstimmen
- •Interviews begleiten
- •Recruiting-Maßnahmen planen und durchführen
- •An recruitingnahen Projekten mitarbeiten
- •Recherchen durchführen und Präsentationen erstellen
Deine Vorteile
Menschen mit JENIUS Charakter
Herausforderungen der heutigen Welt
Original Beschreibung
# Werkstudent\*in (w/m/d) Recruiting / Talent Acquisition
Job ID:
4133
Arbeitsort:
Jena, Thüringen, DE
Datum:
07.04.2025
## Ihre Aufgaben:
* Unterstützung des Recruiting-Teams bei allen Aufgaben des operativen Tagesgeschäfts
* Pflege des aktuellen Bewerbermanagement-Systems (SuccessFactors)
* Interne und externe Kommunikation (z.B. mit Hiring Manager:innen und Bewerber:innen)
* Terminkoordination und Abstimmung von Interviews mit unseren Fachbereichen inkl. Begleitung von Interviews
* Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Recruiting Maßnahmen sowie Mitarbeit an recruitingnahen Projekten
* Durchführung von Recherchen und Erstellung von Präsentationen
## Dein Profil:
* Gültige Immatrikulation im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, -pädagogik, -recht oder vergleichbarer Fachrichtungen, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
* Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind wünschenswert
* Freude am Umgang mit Menschen inkl. freundliches und höfliches Auftreten
* Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
* Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Outlook und PowerPoint
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Schnelle Auffassungsgabe, sorgfältige Arbeitsweise und Verschwiegenheit