Werkstudent:in - Employer Branding und Personalmarketing – Schwerpunkt Social Media Marketing(m/w/x)

Werkstudent\*in (all genders) - Employer Branding und Personalmarketing – Schwerpunkt Social Media Marketing bei Fraunhofer-Institut für Integrierte Schaltungen IIS | softgarden Die **Fraunhofer-Gesellschaft** ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen. Ein Institut – zahlreiche Möglichkeiten. Das ist das **Fraunhofer-Institut für Integrierte Schaltungen IIS**! Am größten Institut der Fraunhofer-Gesellschaft dreht sich in unseren Fachabteilungen alles um Forschungs- und Entwicklungsprojekte in den Bereichen Künstliche Intelligenz, Mikroelektronik, Sensorik und Datenerfassung sowie Signalverarbeitung und -übertragung. Wir wissen, dass exzellente Forschung erstklassige Unterstützung braucht. Auch unsere Verwaltungsmitarbeitenden setzen alles daran, die Wissenschaft dabei zu unterstützen, die besten Lösungen für unsere Kunden zu finden und die Welt nachhaltiger zu gestalten. **Wann hilfst Du uns, zukünftigen Entwicklungen den Weg zu weisen?** Wir suchen einen kreativen Kopf, der unser Team im Bereich Employer Branding und Personalmarketing verstärkt! Wenn Du Lust hast, spannende Geschichten zu erzählen und unsere Zielgruppe über Instagram und andere Social-Media-Kanäle zu begeistern, dann bist Du bei uns genau richtig! * **Employer Branding gestalten**: Du entwickelst und realisierst innovativen Social-Media-Content, der Aufmerksamkeit erzeugt und unsere Arbeitgebermarke erlebbar macht. * **Entfalte Deine kreative Energie:** Du planst und organisierst inspirierende Foto- und Videoprojekte, die unsere Botschaften lebendig werden lassen. * **Kreiere digitale Highlights:** Du gestaltest ansprechende Visuals für Instagram, LinkedIn und Facebook in InDesign. * **Entdecke und setze Trends:** Du recherchierst aktuelle Trends und entwickelst kreative Ideen, die unsere Zielgruppe begeistern. Zusätzlich erhältst du Einblicke in die Redaktion unserer Karrierewebseite, die Organisation von Events, die Gestaltung von Printmedien und die Präsentation unseres Instituts auf Karrieremessen. * Du **studierst** im Bereich Medien, Kommunikation, Marketing oder einem verwandten Fachbereich. * Du bringst erste Erfahrungen im **Social-Media-Marketing** mit und idealerweise in der Content Creation. * Du schreibst gerne, denkst visuell und hast ein Gespür für aktuelle Trends. * **Kultur, Menschen und Technologie** – Du hast Lust, ein breites Themenspektrum auf Social Media zu präsentieren. * Du arbeitest **eigenständig**, bist **zuverlässig** und hast Freude daran, zu **organisieren** und mit Menschen zu **kommunizieren**. * **Gestalte Deinen Zeitplan**: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, die sich perfekt mit Deinem Studium vereinbaren lassen. * **Werde Teil eines kreativen Teams**: Erlebe eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Deine Ideen wertgeschätzt werden. * **Vielfalt, die begeistert**: Freue Dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, die Dich inspirieren und herausfordern. * **Gestalte die Zukunft aktiv mit**: Beteilige Dich an anwendungsorientierter Forschung und setze Deine theoretischen Kenntnisse in die Praxis um. * **Innovationen, die begeistern**: Arbeite an spannenden und zukunftsweisenden Projekten mit, die einen echten Unterschied machen. Dein Startdatum und Deine wöchentliche Arbeitszeit werden wir individuell mit Dir absprechen (als Werkstudent\*in **8** bis **20** Wochenstunden). Vor Prüfungen kannst Du Deine Stunden reduzieren und in den Semesterferien erhöhen. Die Arbeitstage kannst Du flexibel festlegen. Nach Deinem Studium gibt es am Institut attraktive Einstiegsmöglichkeiten in Voll- oder Teilzeit. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.