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Werkstudent - Personal/HR - Recruiting(m/w/x)

Continental
Hannover

Dein Alltag dreht sich um das Bewerbermanagement, wo du Bewerbungen verwaltest und die Korrespondenz führst. Du sorgst für die Qualität der Datenpflege und bereitest Stellenanzeigen vor. Außerdem unterstützt du Sonderprojekte und erstellst Präsentationen.

Anforderungen

  • •Studierende aller Fachrichtungen
  • •Erste praktische Erfahrungen in der operativen Personalarbeit wünschenswert
  • •Sicherer Umgang mit MS Office
  • •Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • •Kundenorientierung und Kommunikationsbereitschaft
  • •Genauigkeit und Ergebnisorientierung
  • •Gute Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise

Deine Aufgaben

  • •Bewerbermanagement durchführen und korrespondieren
  • •Datenpflege im Bewerbermanagementsystem sicherstellen
  • •Stellenanzeigen aufbereiten und ausschreiben
  • •An Prozessoptimierungen mitwirken
  • •Sonderprojekte und Reportings unterstützen
  • •Präsentationen erstellen
  • •Bewerbungen an Fachbereiche weiterleiten und nachverfolgen

Deine Vorteile

Vielseitiges Aufgabengebiet
Faire Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Qualifizierte Betreuung durch Fachkräfte
Rabatte über Corporate Benefits
Zentrale Lage mit kostenfreiem Parkhaus
Ermäßigte Speisen in der Kantine

Original Beschreibung

## Stellenbeschreibung Für den Bereich Recruiting der Vergölst GmbH suchen wir **ab sofort** einen **Werkstudenten** (m/w/d) am Standort Hannover **für ca. 20h/Woche** und für einen Zeitraum von **ca. 12 Monaten** (Verlängerung auf bis zu 24 Monate möglich). Für einen bestimmten Anteil der Aufgaben besteht auch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Wir suchen kreative Köpfe, die Spaß an der Arbeit im Team sowie innovative Ideen und anspruchsvolle Ziele haben. Deine Aufgabe ist es, das Recruiting Team tatkräftig zu unterstützen und aktuelle Themen eigenverantwortlich zu behandeln. * Bewerbermanagement und -korrespondenz * Sicherstellung einer vollständigen sowie qualitativ hochwertigen Datenpflege/Dokumentation im Bewerbermanagementsystem * Aufbereitung und Ausschreibung von Stellenanzeigen * Mitwirkung an kontinuierlichen Prozessoptimierungen * Unterstützung bei Sonderthemen und -projekten sowie Reportings * Erstellung von Präsentationen * Weiterleitung von Bewerbungen an Fachbereiche inklusive Nachverfolgung ## Qualifikationen * Studierende aller Fachrichtungen * Erste praktische Erfahrungen in der operativen Personalarbeit (Praktika, Jobs) wünschenswert * Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen * Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Kundenorientierung und ausgesprochene Kommunikationsbereitschaft * Genauigkeit sowie Ergebnisorientierung * Gute Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen. ## Zusätzliche Informationen Was wir bieten: * Ein vielseitiges und **abwechslungsreiches Aufgabengebiet** in einem **motivierten Team**, in dem du schnell **Verantwortung übernehmen** kannst und so ein wertvolles Mitglied unseres Teams bist * Dein Einsatz bei uns wird **fair vergütet**: Wir wissen, dass deine Arbeit wertvoll ist und möchten sicherstellen, dass du angemessen entlohnt wirst * Wir bieten dir **flexible Arbeitszeiten** mit hybriden Arbeitsmodellen, bei denen du die Möglichkeit hast, gelegentlich auch von zu Hause aus zuarbeiten, denn wir wissen, wie wichtig das Zusammenspiel von Privat- und Berufsleben ist * Du wirst von unseren **erfahrenen Fachkräften** qualifiziert betreut, um dein fachliches Wissen und deine praktischen Fähigkeiten zu verbessern * Profitiere von einer Vielzahl an Rabatten und Ermäßigungen über unsere **Corporate Benefits** für verschiedene Marken, von Mode bis hin zu Freizeitaktivitäten oder Technikprodukten * Unser Standort ist zentral gelegen in der Nähe des Hannover Hauptbahnhofs und verfügt über **ein werkseigenes Parkhaus** zur kostenfreien Nutzung * Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter hast du außerdem die Möglichkeit, ermäßigte Speisen in unserer **werkseigenen Kantine** zu genießen Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
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