Werkstudent Performance Management(m/w/x)

Standort: Landshut, DE, 84034 Land/Region: DE Befristet/unbefristet: Arbeitszeit: Hybrid Job Req ID: 88071 # Werkstudent Performance Management (w/m/d) Für unser Hydro Development-Team in Landshut suchen wir Dich! **Deine Aufgaben** * Mitarbeit bei der Qualitätssicherung des Auftragsmanagementsystems (SAP PM), insbesondere: * Prüfung und Pflege des Datenbestands (z.B. Auftragsbeschreibungen, Stammdaten) * Erstellung von Schulungsunterlagen (Videos, Power Point, …) * Unterstützung besonderer Maßnahmen (z.B. Einführung von QR-Codes im Kraftwerk) * Unterstützung des Teams bei der allgemeinen Systembetreuung von SAP PM **Dein Profil** * Studium, idealerweise mit Schwerpunkten in den Bereichen Engineering, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder Wirtschaftsinformatik * Grundlegendes Verständnis von IT-Systemen, Schnittstellen und deren Verknüpfungen zu Prozessen * Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und Digitalisierung * Sehr gute Deutschkenntnisse und fortgeschrittene Englischkenntnisse **Deine Benefits** Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen. Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere: **Work-Life-Balance / New Normal:** * Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf * Coachings **Mobilität:** * E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten * Jobticket für Düsseldorf **Gesundheitsangebote:** * Grippeimpfung * Präventive Gesundheitsleistungen * Mitarbeiterhilfsprogramm Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. ,,Energie-Evolutionär:in gesucht!" **Achtung!** Uniper ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und fördert die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir unterstützen Vielfalt, Gleichberechtigung und flexibles Arbeiten.