Du verwaltest die Bewerbungseingänge und sorgst für eine professionelle Kommunikation mit den Kandidaten. Dabei unterstützt du den gesamten Recruiting-Prozess und bringst dich aktiv in Projekte zur Gestaltung der Unternehmenskultur ein.
Anforderungen
- •Studium in Betriebswirtschaft oder Psychologie
- •Teamarbeit und Verantwortung übernehmen
- •Offene, kommunikative Art im internationalen Umfeld
- •Lösungsorientiertes Denken und strukturierte Arbeitsweise
- •Neugier und schnelles Einarbeiten in neue Themen
- •Sicherer Umgang mit Microsoft Office
- •Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und souveränes Englisch
Deine Aufgaben
- •Bewerbungseingänge verwalten
- •Professionelle Kommunikation mit Kandidaten sicherstellen
- •Interviewtermine koordinieren
- •Administrative Aufgaben im Recruiting unterstützen
- •Eng mit Hiring Managern zusammenarbeiten
- •Erste Ansprechperson für Bewerber sein
- •Positive Candidate Experience fördern
- •Aktiv an Projekten im People & Culture Team mitwirken
- •Unternehmenskultur lebendig gestalten
- •Prozesse kontinuierlich verbessern
Deine Vorteile
Hybrides Arbeiten möglich
Flexible Arbeitszeiten
Strukturiertes Onboarding
Umfangreiche Trainingsangebote
Vielfältige Unternehmenskultur
Perspektive auf Festanstellung
Coole Events für Young Stars
Jubiläumsjubel mit Überraschungen
Corporate Benefits Plattform
Freie Wahl der Arbeits-Hardware
EGYM Wellpass / Hansefit Mitgliedschaft
Ergonomische Arbeitsplätze
Gesunde Mahlzeiten in der Kantine
Original Beschreibung
## Werkstudent HR - Talent Acquisition (m/w/d)
###### Working Student, Full-time ·Munich
---
##### Starte deine ganz persönliche Reise – mit HolidayCheck!
Bei HolidayCheck dreht sich alles darum, gemeinsam Urlaub besser zu machen. Dabei ermöglichen wir nicht nur unseren UrlauberInnen die schönste Zeit im Jahr, sondern kreieren auch für unsere HolidayCheckerInnen eine einmalige Arbeitsatmosphäre in unserem modernen Büro in München Bogenhausen. Unsere Unternehmenswerte leben wir täglich: Als #TeamHolidayCheck schaffen wir Vertrauen, übernehmen Verantwortung und lieben, was wir tun – für den perfekten Urlaub!
Als WerkstudentIn HR Talent Acquisition bist du fester Teil des People & Culture Teams und übernimmst eine zentrale Funktion im Bewerbermanagement.
Deine Aufgaben
* Du kümmerst dich um unsere Bewerbungseingänge und stellst eine professionelle Kommunikation mit Kandidaten und Kandidatinnen sowie die Koordination von Interviewterminen sicher
* In enger Zusammenarbeit mit den Hiring Managern unterstützt du bei administrativen und organisatorischen Aufgaben entlang des gesamten Recruiting-Prozesses
* Du trittst als erste Ansprechperson für unsere Bewerbern und Bewerberinnen auf und sorgst mit deinem offenen, verbindlichen Auftreten für eine positive Candidate Experience
* Auch in Projekte innerhalb des People & Culture Teams bringst du dich aktiv ein und trägst dazu bei, unsere Unternehmenskultur lebendig und mitgestaltbar zu halten
* Mit deinem Blick fürs Detail und deine strukturierte Arbeitsweise hilfst du uns dabei, unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern und effizienter zu gestalten
##### Das bringst du mit
* Du studierst Betriebswirtschaft, Psychologie, oder einen vergleichbaren Studiengang – idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder Organisation. Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind ein Plus
* Teamarbeit liegt dir am Herzen, und du übernimmst gerne Verantwortung für deine Aufgaben
* Mit deiner offenen, kommunikativen Art fühlst du dich in einem internationalen Umfeld wohl und schätzt den Austausch mit unterschiedlichen Persönlichkeiten
* Du denkst lösungsorientiert, arbeitest strukturiert und bringst dich mit eigenen Ideen proaktiv ins Team ein
* Neue Themen machen dich neugierig – du eignest dir Wissen schnell an und setzt es selbstständig und zuverlässig um
* Der sichere Umgang mit Microsoft Office gehört für dich zum Alltag; Erfahrung mit Personio oder vergleichbaren HR-Tools ist ein Vorteil, aber kein Muss
* Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher, und auch auf Englisch kommunizierst du souverän – schriftlich wie mündlich
##### Unser “All Inclusive Package” für dich
**Flexibilität**
* Hybrides Arbeiten möglich – besonders wenn du konzentriert an Projekten arbeitest. Für eine gute Einarbeitung und engen Austausch freuen wir uns aber, wenn du regelmäßig im Büro bist.
* Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Stundenplan passen – Prüfungsphase? Kein Problem.
**Entwicklung & Kultur**
* Vom Newbie zum Champion: Strukturiertes Onboarding für einen perfekten Start
* Umfangreiche Trainingsangebote & regelmäßiges Feedback
* Vielfältige Unternehmenskultur mit über 30 Nationalitäten
* Perspektive auf eine Festanstellung nach dem Studium
**Extras & Wertschätzung**
* Coole Events & Get-togethers nur für unsere “Young Stars”
* Jubiläumsjubel mit verschiedenen Überraschungen
* Corporate Benefits Plattform mit Rabatten z.B. auf Technik, Reisen etc.
* Freie Wahl deiner Arbeits-Hardware – Mac, Windows oder Linux
**Work-Life-Balance & Gesundheit**
* Je nach Standort: EGYM Wellpass / Hansefit Mitgliedschaft
* Ergonomische Arbeitsplätze
* Gesunde & leckere Mahlzeiten in der Kantine oder von unserer Köchin Evelyn