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Werkstattmitarbeiter(m/w/x)

Nahetal Logistik GmbH
Hochscheid

Ob beim Teamaufbau oder der Durchführung von Wartungsarbeiten – du übernimmst Verantwortung. Gemeinsam organisierst du den Werkstattbetrieb und achtest auf Sicherheit und Qualität, während du Mitarbeiter anleitest und unterstützt.

Anforderungen

  • •Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fahrzeugtechnik
  • •Mehrjährige Berufserfahrung in einer Werkstatt
  • •Hohes Maß an Eigenverantwortung
  • •Organisationsfähigkeit
  • •Gültiger CE-Führerschein mit Code 95
  • •Gültige Fahrerkarte von Vorteil

Deine Aufgaben

  • •Werkstattteam aufbauen und leiten
  • •Wartungs- und Reparaturarbeiten selbstständig durchführen
  • •Täglichen Werkstattbetrieb organisieren und koordinieren
  • •Sicherheits- und Qualitätsstandards überwachen
  • •Mitarbeiter im Werkstattbereich schulen und betreuen

Deine Vorteile

Attraktive Vergütung
Jobbike und Mitarbeiterrabatte
Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
Krankenversicherung (BKV)
Individuelle Einarbeitung
Möglichkeit zur Mitgestaltung
Weiterentwicklung durch flache Hierarchien
Arbeiten in innovativem Unternehmen
Stetig wachsendes Unternehmensgruppe

Original Beschreibung

**Werkstattmitarbeiter (m/w/d)** * Aufbau und Leitung des Werkstattteams * Eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Fahrzeugen und Geräten (u.a. Reifenmontage, Bremsenservice, Unfallinstandsetzung, Fahrzeugpflege und kleinere Reparaturtätigkeiten, Überwachung der Prüftermine SP/TÜV) * Organisation und Koordination des täglichen Werkstattbetriebs * Überwachung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards * Schulung und Betreuung der Mitarbeiter im Werkstattbereich * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in einer Werkstatt * Hohes Maß an Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit * Von Vorteil: Sie besitzen einen gültigen CE-Führerschein mit Code 95 sowie eine gültige Fahrerkarte * Eine attraktive Vergütung * Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit geregelten Arbeitszeiten * Jobbike, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge (BAV) und Krankenversicherung (BKV) * Individuelle Einarbeitung * Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung durch flache Hierarchiestruktur * Arbeiten in einem innovativen Unternehmen und einer stetig wachsenden Unternehmensgruppe
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