MA
Matratzen Concord GmbH2 Monate
Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren(m/w/x)
Vollzeit
Junior
Keine Angabe
Gera
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle berätst du Kunden zu Matratzen und Bettwaren, findest passende Produkte für jedes Budget und sorgst für einen reibungslosen Verkaufsprozess. Dein freundliches Auftreten zieht Interessenten an und verwandelt sie in zufriedene Kunden.
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Anforderungen
- •Erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder kaufmännische Ausbildung
- •Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung
- •Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+)
- •Teamgeist, Freundlichkeit, Offenheit und Kommunikationsfähigkeit
Keine Angabe
Berufserfahrung
ca. 0 – 1 Jahr
Deine Aufgaben
- •Kunden kompetent zu Matratzen und Bettwaren beraten
- •Geeignete Produkte für jedes Budget finden
- •Interessenten ansprechen und in Kunden verwandeln
- •Kassentätigkeiten souverän übernehmen
- •Nachschub für die Filiale bestellen
- •Kundenaufträge abwickeln
- •Wareneingang auf Vollständigkeit kontrollieren
- •Eingehende Lieferungen einlagern
- •Gestaltungsvorgaben der Zentrale umsetzen
- •Produkte ansprechend in Szene setzen
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
- •Zukunftsperspektiven
Boni & Prämien
- •Erfolgsorientierte Prämien
Mehr Urlaubstage
- •30 Urlaubstage
Mentoring & Coaching
- •Umfassende Einarbeitung
Mitarbeiterrabatte
- •Wechselnde Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Team Events & Ausflüge
- •Regelmäßige Teamevents
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Matratzen Concord GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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