Universitätsassistent:in Praedoc(m/w/x)

# Universitätsassistent\*in Praedoc ## Universitätsassistent\*in Praedoc 40 Historisch-Kulturwissenschaftliche Fakultät Besetzung ab: 01.11.2025  | Stundenausmaß:  30.00  | Einstufung KV:  §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc) Befristung bis: 31.10.2029 Stellen ID: **4104** ## Ausführliche Beschreibung Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter\*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum brauchen für ihre Neugier und ihren kontinuierlichen Anspruch, um wissenschaftlich erfolgreich sein zu können. Das brauchen Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team! ## Ihr persönlicher Spielraum: Am Institut für Urgeschichte und Historische Archäologie wird eine Stelle (Praedoc - Assistent\*in Prof. Rebay-Salisbury) im Forschungsfeld metallzeitliche Lebenswelten ausgeschrieben. Die Stelle steht in engem Zusammenhang mit der Forschungsgruppe, Body and Material Culture‘ und widmet sich insbesondere der bio-archäologischen Aufarbeitung von Befunden und Funden aus Forschungs- und Rettungsgrabungen. ## Das machen Sie konkret: Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet: Es wird erwartet, dass der/die Praedoc - Assistent\*in anlaufenden Forschungsprojekten teilnimmt und eine Dissertation zu bronze- oder eisenzeitlichen Grab- oder Siedlungsbefunden entwickelt. Die Integration bioarchäologischer Informationen und deren Verständnis ist dabei Voraussetzung. Wir bieten die Möglichkeit, in einem internationalen und interdisziplinären Team mit einer Reihe von theoretischen und methodologischen Ansätzen und Forschungstraditionen zu arbeiten. * Mitarbeit in Forschung, Lehre und Administration: Mitwirkung in Forschungsprojekten * Mitwirkung bei Publikationen / wissenschaftlichen Artikeln / Vortragstätigkeit * Abschluss einer Dissertationsvereinbarung binnen 12 Monaten wird erwartet * Mitwirkung an und selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen * Studierendenbetreuung * Mitwirkung bei der Organisation von Tagungen, Konferenzen, Symposien * Mitwirkung in der Instituts-, Lehr - und Forschungsadministration ## Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit: Erfolgreiche Bewerber\*innen verfügen vor Antritt der Stelle über einen Master in Urgeschichte und Historischen Archäologie oder einer verwandten Disziplin (Diplom muss spätestens zum Einstellungsdatum vorliegen). Sie verfügen über Kenntnisse in Bioarchäologie (z. B. Osteologie, Zoologie) durch nachgewiesene Ausbildungen oder praktische Erfahrung (z. B. Masterarbeit mit entsprechendem Thema, Teilnahme an Field School oder Arbeit in einschlägigem Forschungsprojekt). Sie haben Grabungserfahrung, inklusive Erfahrung in digitaler Dokumentation, Interpretation und Berichtlegung. Wünschenswert sind Kenntnisse in digitaler Bildbearbeitung und Geografischer Informationssysteme (vorzugsweise QGIS). Im Laufe der ersten Zeit müssen Deutschkenntnisse (C1) nachgewiesen werden. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift bilden eine wichtige Arbeitsgrundlage in unserem internationalen Team. Vorteilhaft sind erste Erfahrungen in wissenschaftlicher Projektarbeit. ## Was wir bieten: Die Anstellung erfolgt zu 30 Stunden in der Woche. Der Arbeitsbeginn ist frühestens am 1. November 2025. **Die Vertragslaufzeit beträgt vier Jahre. Zunächst befristet auf 1,5 Jahre wird das Dienstverhältnis automatisch auf 3 Jahre verlängert, wenn der Arbeitgeber nicht innerhalb der ersten 12 Monate eine Nichtverlängerungserklärung abgibt.** Das monatliche Bruttogehalt beträgt 2.786,10 € und entspricht der Gehaltsklasse Gruppe B1 des Kollektivvertrags. Einschlägige Arbeitserfahrung und Familienstand können Einfluss auf das tatsächliche Gehalt haben. Die Abgaben umfassen Krankenversicherung, Sozialversicherung und Altersvorsorge. Der Arbeitsort ist Wien, wenn Sie nicht zu Forschungs- und Konferenzzwecken reisen. Ein Arbeitsplatz in einem geteilten Büro wird zur Verfügung gestellt. Homeoffice kann teilweise vereinbart werden. Wir legen Wert auf ein hohes Maß an Flexibilität bei den Arbeitszeiten, insbesondere hinsichtlich der Betreuungspflichten der Bewerber\*innen. ## Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte: Katharina Rebay-Salisbury katharina.rebay-salisbury@univie.ac.at Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. **Bewerbungsfrist:** 22.06.2025