Du übernimmst erste Führungsaufgaben im Team und analysierst die Filialkennzahlen sowie koordinierst die Inventurmaßnahmen.
Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel
- •Erste Berufserfahrung im Einzelhandel
- •Hohe Lernbereitschaft
- •Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- •Begeisterung für Führungsaufgaben
Deine Aufgaben
- •Erste Führungsaufgaben im Filial-Team übernehmen
- •Filialkennzahlen analysieren
- •Personaleinsatzplanung erstellen
- •Inventurmaßnahmen koordinieren
- •Warenpräsentation durchführen
- •Warenverräumung durchführen
Deine Vorteile
Dreijähriges Trainee-Programm
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Tarifliche Altersvorsorge
Zuschläge
Sechs Wochen Urlaub
Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
Individuelle Seminarförderung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
JobRad
Exklusive Rabatte
Original Beschreibung
!ALDI SÜD
Trainee stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
475655
02. Erstellt
Berufseinsteiger:innen; Berufserfahrene
Verkauf/ Filiale
37,5 Stunden
01.07.2025
Filiale
unbefristet
Verkauf
Kira Schumacher
1
Karriere
Stellv. Filialleiter Ausbildungsprogramm
Bayern (DE-BY)
29.04.2025 15:15
Mit Führungsverantwortung; Traineeprogramm
false
## EIN ARBEITGEBER, DER ZU DIR PASST
Du möchtest gerne Verantwortung für eine Filiale und ein ganzes Team übernehmen? Als Trainee Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) bereiten wir dich im Rahmen eines strukturierten Ausbildungsprogramms auf deine potenzielle Rolle als Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in einer unserer Filialen vor.
## DAS BIETET DIR ALDI SÜD
* Dreijähriges Trainee-Programm als Filialführungsnachwuchs in mehreren Filialen in Begleitung erfahrener Filialleiter:innen
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
* Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
* Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
* Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
* Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
* JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios
## DAS SIND DEINE AUFGABEN
* Übernehme erster Führungsaufgaben im Filial-Team
* Analyse von Filialkennzahlen
* Erstellung der Personaleinsatzplanung und Koordination von Inventurmaßnahmen
* Durchführung der Warenpräsentation und Warenverräumung
## DAS BRINGST DU MIT
* Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
* Erste Berufserfahrung im Einzelhandel - idealerweise in einer Führungsposition - auch Quereinsteiger:innen z. B. aus Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen
* Hohe Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
* Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationstalent
* Begeisterung für Führungsaufgaben
**Jobsegment:**
Social Media, Trainee, Marketing, Entry Level