Testmanager:in(m/w/x)

# Testmanager:in (m/w/d) !Testmanager:in (m/w/d), 1. Bild ## Das erwartet dich Als Testmanager:in in unserer Produkt- und Techorganisation (PTO) bist du dafür zuständig, dass unsere Entwicklungs-Teams die Verantwortung für das Testen übernehmen können und hilfst ihnen dabei, dass dies so effizient und effektiv wie möglich wird. Deine Kernaufgaben umfassen: * Überblick über teamübergreifende Qualitätssicherungsmaßnahmen, einschließlich einer Analyse der durchgeführten Tests, Testbereiche und der Testpyramide * Vorantreiben der Testautomatisierung, um Effizienz und Zuverlässigkeit zu steigern * Sicherstellen, dass Tests integraler Bestandteil aller CI/CD-Pipelines sind und dass der Pipeline-Prozess bei Testfehlern entsprechend reagiert * Förderung des Vertrauens in die Tests der PTO bei den Fachbereichen durch effektive Kommunikation und Übersetzung technischer Ergebnisse in allgemein verständliche Informationen * Koordination der Weiterleitung von Ergebnissen aus manuellen Tests an die zuständigen Teams und Klärung/Wahrung der Test Ownership * Zusammenarbeit mit Plattform-Teams, um die Bereitstellung von Testumgebungen und Testdaten zu vereinfachen und zu beschleunigen * Implementierung und Sicherstellung der Einhaltung von Definition of Done (DoD)-Kriterien, z.B. die Anforderung, dass zu jedem behobenen Bug ein Test erstellt werden muss * Unterstützung bei der Auswahl und Implementierung von Testwerkzeugen und -technologien * Schulung und Mentoring von Entwicklungsteams bezüglich Best Practices in der Qualitätssicherung ## Das bringst du mit Für diese anspruchsvolle Position suchen wir eine:n erfahrene:n Testmanager:in mit folgenden Qualifikationen und Fähigkeiten: * Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software-Engineering oder einem verwandten Gebiet * Mehrjährige Erfahrung im Bereich Software-Testing und Qualitätssicherung, idealerweise in einem agilen Umfeld * Kenntnisse im Umgang mit modernen Testing-Tools und Technologien sowie Erfahrung in der Testautomatisierung * Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Testing-Strategien und -Prozessen * Erfahrung in der Leitung von Testteams und/oder Projekten * Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz * Erfahrung im Bereich Enablement und laterale Führung * Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten In diesem Bereich nutzen einige unserer Teams Englisch als Arbeitssprache. Jedoch findet unsere offizielle Unternehmenskommunikation auf Deutsch statt. Du erfüllst nicht alle der o.g. Punkte, aber findest die Aufgabe dennoch spannend? Bewirb dich trotzdem gerne - wir interessieren uns vor allem für dich als Menschen! ## Wir bieten dir Gestalte mit uns die Mobilität von morgen – in einer Kultur, die von zwischenmenschlichem Interesse, Offenheit und Respekt lebt. Bei uns zählen deine Ideen und wer du bist. Wir bieten dir Raum zum Entfalten, ein flexibles Arbeitsumfeld und sinnvolle Benefits. Wachse in einem vielfältigen Miteinander, in dem Mitgestaltung und Austausch wirklich gelebt und gewünscht werden. Start: Ab nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit (80%) Arbeitsort: Freiburg Deine Ansprechperson: Andreas Gress