Dein Alltag besteht darin, die Koordination zu unterstützen und bei der Akquise von Bildungsangeboten mitzuwirken. Du pflegst Kontakte, leitest ein Team und sorgst für die Qualitätssicherung bei der Umsetzung von Maßnahmen.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich
- •Gutes Know-how in SGB II, SGB III und AZAV
- •Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kostenträgern
- •Organisationstalent und Blick fürs Wesentliche
- •Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- •Sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise SAP
- •Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
Deine Aufgaben
- •Unterstützung der vorgesetzten Koordination
- •Mitwirkung bei Akquise und Organisation von Bildungsangeboten
- •Öffentlichkeitsarbeit zur Stärkung der Angebotspositionierung
- •Steuerung des Einsatzes von Referenten
- •Pflege und Ausbau bestehender Kontakte zu Auftraggebern
- •Verantwortung für qualitative und wirtschaftliche Umsetzung
- •Führung des Teilkoordinationsbereichs und Mitarbeiterkommunikation
- •Fachliche Unterstützung der operativen Kollegen
- •Aktive Beteiligung an strategischer Weiterentwicklung
- •Qualitätssicherung und Dokumentation gemäß QM-Vorgaben
- •Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien
- •Vorleben des Führungsverständnisses im Team
Deine Vorteile
Flexible Arbeitszeitgestaltung
30 Tage Urlaub
2 zusätzliche Bonustage möglich
Bezahlte Freistellung zu Anlässen
Branchenübliche Vergütung
Vermögenswirksame Leistungen
Private Krankenzusatzversicherung
Förderung für Weiterbildungen
Krankengeldzuschuss
Prämien
Gesundheitsförderungsangebote
Betriebliche Altersvorsorge
Unfallversicherung
Mobiles Arbeiten möglich
Modern ausgestattete Arbeitsplätze
Offene Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit in kleinen Teams
Wertschätzende Unternehmenskultur
Sinnstiftende Tätigkeiten
Vielfältige Entwicklungschancen
Zahlreiche Schulungsangebote
Original Beschreibung
JOBALERT
# Teilkoordinator (m/w/d) im Bereich Fort- und Weiterbildung
!Teilkoordinator (m/w/d) im Bereich Fort- und Weiterbildung, 1. Bild
Du hast ein Gespür für Bildungsprozesse und willst nicht einfach nur verwalten, sondern richtig was bewegen? Dann übernimm eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Planung, Umsetzung und Steuerung. Als Drehscheibe für unsere Bildungsangebote für Erwachsene bringst du gemeinsam mit dem Team frischen Wind in unser Portfolio.
Im bfz Ingolstadt ist ab sofort die Stelle als **Teilkoordinator (m/w/d) im Koordinationsbereich Fort- und Weiterbildung** in Vollzeit mit Dienstsitz in Ingolstadt zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.
## Aufgabengebiet
* Unterstützung und Zuarbeit in Abstimmung mit der vorgesetzten Koordination bei deren Aufgaben- und Tätigkeitsbereichen:
* Du wirkst bei der Akquise, Konzeption, Organisation und Vertrieb von Bildungsangeboten für Erwachsene mit
* Mit Deinem Beitrag zur Öffentlichkeitsarbeit stärkst du die Positionierung unserer Angebote
* Du steuerst den Einsatz unserer Referenten/Referentinnen, inklusive Auswahl und Einsatzplanung
* Bestehende Kontakte zu Auftraggebern und Netzwerkpartnern werden von Dir gepflegt und weiter ausgebaut
* Die qualitative und wirtschaftliche Umsetzung von Maßnahmen liegt in deinem Verantwortungsbereich
* Du übernimmt die Führung des zugeordneten Teilkoordinationsbereichs inkl. der in diesem Bereich tätigen Mitarbeiter\*innen sowie die Mitarbeiterkommunikation im operativen Tagesgeschäft
* Du unterstützt und begleitest die operativen Kollegen/Kolleginnen fachlich in ihrem Arbeitsalltag und führst Jahresgespräche
* Deine aktive Beteiligung an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs und der Außenstellen ist gefragt
* Eine sorgfältige Qualitätssicherung und Dokumentation inklusive Datenauswertung gemäß QM-Vorgaben gehört ebenfalls dazu
* Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit unseren Betriebsratsgremien zusammen
* Unser Führungsverständnis lebst du im Team aktiv vor
## Profil
* Ein abgeschlossenes Studium im sozialen, pädagogischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
* Gutes Know-how in SGB II, SGB III und AZAV - Du kennst die Anforderungen und weißt, worauf es ankommt
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kostenträgern sowie in der Umsetzung von AVGS-Maßnahmen
* Du bist ein Organisationstalent und hast ein Blick fürs Wesentliche
* Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Mitarbeitende zu begleiten
* Sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit SAP
* Ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, gut mit unterschiedlichen Menschen umzugehen
## Angebot
* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
* 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
* Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
* Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
* Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
* Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
* Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
* Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus.