Technischer Redakteur(m/w/x)

# Technischer Redakteur (m/w/d) ## Technischer Redakteur (m/w/d) In der gps Schwaben ist ab sofort die Stelle als Technischer Redakteur (m/w/d) für den Bereich der gewerblichen Arbeitnehmerüberlassung (procedo by gps) in Vollzeit mit Dienstsitz in Bad Schussenried zu besetzen. Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis ist möglich. Die Stelle ist unbefristet. ## Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere * Erstellung technischer Dokumentationen im Redaktionssystem für die Produkte der Sparte Betontechnik * Verfassen von Betriebsanleitungen für Betonmisch- und Recyclinganlagen * Erstellung von Funktionsbeschreibungen, Softwaredokumentationen und Online-Hilfen für Steuerungs- und Messtechniksysteme * Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und normativer Anforderungen an Benutzerinformationen * Koordination von Redaktionsprozessen für internationale Standorte der Betontechnik-Sparte * Mitarbeit an der Weiterentwicklung eines modularisierten Dokumentationskonzepts ## Ihre Qualifikationen und Kompetenzen * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Technische Redaktion, Technische Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse in der strukturierten und standardisierten Texterstellung mithilfe von XML-basierten Redaktionssystemen, idealerweise Docufy-Cosima. * Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. * Grundlegende Kenntnisse in der Nutzung von Softwaretools zur Erstellung technischer Zeichnungen und Illustrationen (z. B. ISO Draw, Photoshop). * Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte klar und verständlich darzustellen. * Persönliche Kompetenzen wie Teamfähigkeit, Flexibilität, Kommunikationsstärke sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise. ## Unsere Benefits * Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Einen Stundenlohn ab 25,71€ * Ein hochinnovatives sowie inspirierendes Arbeitsumfeld * Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz * Tolles Arbeitsklima und Umgang auf Augenhöhe * Verschiedene Weiterbildungsangebote * Betriebsrestaurant * Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere attraktive Zusatzleistungen * Unkomplizierte Übernahmemöglichkeiten Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.